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【コーポレート本部】経理マネージャー候補（JAPAN AI/ジーニー）

年収：1000万～ 1500万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【コーポレート本部】経理マネージャー候補（JAPAN AI/ジーニー）
職種	M&A・合併・提携経理（財務会計）財務
業種	インターネットサービス広告・PR
勤務地	東京都
仕事内容	▼業務内容 JAPAN AI/ジーニーの様々な経理業務をお任せいたします。また、実務に従事していただきながら、メンバーの業務マネジメントもお任せいたします。 ■JAPAN AI ・単体・連結の月次決算、四半期決算、年度決算及び開示業務（JGAAP）・税務対応（親会社及び国内子会社）・M＆A関連の会計処理の整理・メンバーのマネジメントや育成、教育指導 ■ジーニー・決算期におけるジーニーの連結子会社の管理・監査法人対応・管理会計（プロダクト別・セグメント別）・メンバーのマネジメントや育成、教育指導割合としては、JAPAN AI 7割、ジーニー 3割程度を想定しております。 ▼募集背景 2010年に創業した当社は広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業を展開しており、プロダクトの順調な成長・多角化、継続的なM&Aにより、売上収益・総利益過去最高のフェーズにあります。 6年8か月で上場をしており、直近ではプライム市場変更に向けIFRS導入や、情報開示を積極的に行っています。また、2023年にはAIスタートアップ・JAPAN AI株式会社を設立。今期末までに400%成長、2027年には1兆円規模の成長が予測されるAI市場の中で、『AI市場国内シェアNo.1』という高い目標を掲げております。「日本を伝承し、働く人の可能性をAIで飛躍させる」というパーパスに共感し、AIにおける産業革命を起こそうと優秀なメンバーたちが集い、この1年半で約80名規模（＋約70名）まで増員ができました。ジーニー/Japan AIともに、ここからさらに事業をスケール＆AI市場シェアを獲得していくために、経理・財務基盤の強化が急務になっています。創業期を終え、グロースフェーズに突入した状況の中で、ジーニー/JapanAIの経理・財務組織の拡大や仕組化の重要性が増しており、今回経理マネージャー候補（JapanAI/ジーニー）の採用を行うことになりました。メインはJapanAIの経理業務がメインとなり、決算期などにジーニーの経理業務、他子会社管理などジーニーグループ全体の経理業務に携わっていただける方の募集をしております。 ▼経理・財務グループ/国内子会社管理チームの構成部長代理：1名マネージャー：1名メンバー：4名平均年齢30代半ばくらいなので、かなり落ち着いた雰囲気のグループとなります。現在、部長代理がマネージャーも兼務している状況です。〇一部メンバー経歴・上場企業での経理・開示経験者・税理士法人、事業会社経理経験者・複数社での経理経験、子会社での経理経験　※吸収合併により親会社経理に参画〇部長代理経歴・2023年4月入社。公認会計士資格を保有。上場企業の経理を5年経験した後、監査法人経て、ジーニーへ入社。 ▼この仕事で得られる経験、魅力・上場会社におけるIFRS決算実務の習得・親会社及び国内子会社を通じた様々な領域の会計・税務実務経験・M&A関連の業務経験（グループ再編に係る会計・税務処理）・管理会計の経験 JAPAN AIではIPO準備企業における裁量を持った経理業務に携わることができます。一方、ジーニーでは「売上収益YoY124％、グロース上場フェーズ」と堅実な成長環境の中で、事業の多角化推進・既存事業の拡充を目的としたM＆Aも積極化しているため、幅広い事業・様々な会計論点から経理業務に関わることが可能です。 JAPANA AI/ジーニーともに利益体質の会社経営を今後も維持していくため、経理・財務観点から重要なポジションとなりますが、IPO準備企業/安定した上場企業両方の経理業務を推進いただける点で、希少かつやりがいのある環境です。 ▼キャリアパス・CFO ・経理・財務グループ部長などマネジメントレイヤー・経理を軸としながら、財務、M＆A、IR、経営企画領域への業務拡大大手になるほど、経理業務の縦割り、担当事業部の縦割りなど細分化されていく傾向にありますが、弊社は1000名規模の会社ながら、横断的に関わることが可能なため、キャリアパスも幅広いことが特徴です。
労働条件	【給与】年収 800万円〜 1500万円月給：571,428 円～ ∟基本給：410,914 円～ ∟固定残業手当（50時間分）160,513 円～ ※昇給機会年2回（4月、10月）、賞与年2回（5月、11月） ※給与は経験・能力により応相談 ※50時間を超える時間外手当は別途支給　なお、固定残業代を支給しておりますが、この時間分働かないといけないということではありません。　業務効率の向上や社員の安定した収入のために支給しています。【待遇・福利厚生】・書籍購入補助（半期 30,000円まで）・リフレッシュ手当（毎月 5,000円まで）・部活動手当（毎月5,000円まで）・家賃手当（当社指定の駅を対象とし毎月30,000円まで）・シャッフルランチ/ディナー（四半期に一度ランチ1,000円まで、ディナー5,000円まで）・資格取得支援制度、英語学習支援制度（業務に必要な場合のみ）・リフレッシュ休暇制度（3年間継続勤務した社員へ毎年付与される特別休暇 2日）・定期健康診断（年1回）・従業員持株会【保険】・社会保険完備（健康保険：関東ITソフトウェア健康保険組合）【諸手当】・交通費全額支給
応募資格	【必須（MUST）】・経理実務及び決算業務（5年以上）・簿記1級、会計士・税理士レベルの知識 ※必ずしも資格を保有している必要はありません。【歓迎（WANT）】・上場会社における経理実務及び決算業務・上場準備会社における経験・資金調達の実務経験 ▼求める人物像・既存の環境に満足せず、改善していける方・最先端のテクノロジーに対する強い興味関心をお持ちの方・弊社のパーパス（企業の存在意義）に共感いただける方
アピールポイント	自社サービス・製品あり日系グローバル企業ベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり上場企業女性管理職実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実管理職・マネージャー完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/01/08
求人番号	4231463

採用企業情報

株式会社ジーニー

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