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| 部署・役職名 | 人事本部 副本部長（人事本部 執行役員） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【経営指標に連動した人事本部のマネジメントをしていただきます】 新卒・キャリア採用領域もしくは人材開発・人材サポート領域をご担当して頂きます。 ・新卒採用部、キャリア採用部のメンバーマネジメント ・人員計画の立案、運用 ・採用戦略の作成、実行 ・KPI管理 |
| 労働条件 |
■勤務時間 ・勤務時間：9:00～18:00（休憩時間12：00～13：00） ・残業 ：30～40時間程度／月 ※繁忙期により増減有り ■試用期間 3カ月 ※給与・休日・勤務時間等変更無し ■休日休暇 ・休祝日 ：土／日／祝日 ※年間10日程度土曜出勤日有り（2024年：年間9日間 当社カレンダーによる） ※2024年長期休暇例：GW10日、夏期休暇9日、年末年始休暇10日 ※有給休暇：初年度10日付与（入社3か月後 4日、6か月後 6日） ※特別休暇、慶弔休暇 等 [年間休日120日] ■待遇・福利厚生 【加入保険】 雇用保険、労災保険、厚生年金、健康保険 ■福利厚生その他補足事項 ・通勤交通費支給 ・東京不動産業健康保険組合の提携フィットネスクラブ、ゴルフ場・宿泊施設優待、保養所など利用可 ・定期健康診断、育児・介護休業 ・慶弔見舞金（結婚祝金、出産祝金他）、厚生貸付金制度 ・家庭用常備薬の無料配布（年1回） ・中小企業退職金共済（入社1年後より加入） ■給与（詳細） 12,000,000～18,000,000円（応相談） ※年棒÷12ヵ月＝月給 ※上記金額は基準です。前職給与・希望金額を考慮の上決定します。 ■勤務地（詳細） 東京都千代田区 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】下記いずれか・大卒以上 ・部門のトップとしてのマネジメント経験 ・経営陣に対するレポーティング能力を有している方 ・事業会社での人事（特に採用）に強みを持つ方 ・年間100名以上の採用経験をお持ちの方 【推奨】 ・「建設業」「オーナー会社」「事業成長期（ベンチャー企業）・成熟期両方」での就業経験 ・転職回数3回まで |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/01/07 |
| 求人番号 | 4233710 |
採用企業情報
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- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設 コンサルティング
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- 【 住宅･不動産業界特化型の転職支援サービス『住まキャリ』】 大手ハウスメーカーを中心に営業、施工管理、設計、リフォーム、不動産、資産活用他人事、広報、購買等の担当レベルからエグゼクティブクラスまで仕事を紹介しております。
- (2024/08/05)
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