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【PdM兼PMM】エンタメ領域のグローバルプロダクトの1→100フェーズを経験できる環境 / 人類史上最強のエンターテインメント企業を一緒に創りませんか?

年収:1000万 ~ 1500万

採用企業案件

採用企業

株式会社トラストハブ

  • 東京都

    • 資本金450百万円
    • 会社規模非公開
  • インターネットサービス
部署・役職名 【PdM兼PMM】エンタメ領域のグローバルプロダクトの1→100フェーズを経験できる環境 / 人類史上最強のエンターテインメント企業を一緒に創りませんか?
職種
業種
勤務地
仕事内容 < 会社概要 >
トラストハブは人類史上最強のエンターテインメント企業を目指すスタートアップ企業であり、エンタメ領域を中心に総合事業創出カンパニーとして挑戦を続けています。

現在は、オリパ業界のリーディングカンパニーとしてマーケットを牽引し、「Cloveオリパ」は、直近のユーザーがYoYで525% & 海外からの売上比率も30%(※)、「Cloveストア」は、毎月売上が3倍成長と、順調に事業成長をしております。

また直近、17億円の資金調達を実施し、既存事業のグロースだけでなく、新規事業開発も積極的に行い、更なる飛躍のために取り組んでいます。

< 事業内容 >
現在は以下の事業を展開しています。また、成長市場での新規事業開発はもちろん、M&Aも積極的に行い、飛躍的&継続的に成長し続けられるよう取り組んでおります。

①どこよりもお得に買えるトレカの通販サービス
②オンラインで24時間いつでもどこでも購入できるオリパサイト
③カードショップ

< 事業ポテンシャルと競合優位性 >
当社は、エンタメ領域の40兆円市場で戦略的に事業展開していくことを考えております。その中でも、現在成長中のトレーディングカード事業の競合優位性は、オンライン事業とオフライン事業をどちらも展開していることにあります。

カードショップ(オフライン店舗)を運営しているからこそ、お客様からの買取だけではなく、日々の声(ニーズ)をキャッチすることも可能となり、確実性の高い施策および事業運営を実現しています。

< 会社全体の組織・Cloveプロダクト組織体制 >
会社全体の組織体制
・代表、共同創業者:2名
・プロダクトチーム:8名
・マーケチーム:3名
・コーポレート:6名
・オペレーションチーム:20〜30名

Cloveプロダクト体制
・デザイナー:1名
・ソフトウェアエンジニア:4名
・データサイエンティスト:1名
・マーケター:2名

< 募集背景 >
現在、主にトレカ事業(Cloveオリパ)において「データドリブンな意思決定の不足」や「プロダクトグロース経験を持ったメンバーの不在」などから中長期の目線でプロダクト価値を向上させるような体制構築ができていません。このような背景の中、プロダクトが目指すべき方向性はもちろん、それに紐づく意味あるKPI設定を推進いただける【PdM兼PMM候補】を募集することにいたしました。

< ミッション・業務内容 >
プロダクトの価値向上(LTV向上など)に向けて、データ・ドリブンで施策の優先度を決め、その施策の推進など以下のような業務をお任せします。

・プロダクトの中長期ビジョン・戦略作成
・ユーザー調査(定性・定量)やログ・データ解析からの課題の抽出
・プロダクトの機能改善や新機能開発の企画立案、実行
・開発組織と連携した開発施策の優先順位付け
・要件定義書や仕様書の作成
・KGI / KPI策定やそれに伴う業務プロセスの改善、仕組み化
・オペレーションチーム(カード発送などを担う役割の方)との連携

< ポジションの魅力 >
・グローバル観点を持ってのプロダクトづくり
・40兆円のマーケットで1→100フェーズのプロダクトづくりに携われる
・toC向けのプロダクトに携われる

< カルチャー >
・常識を超える発想・アイデアが好き
beyond常軌( = 常識を超える)が社内の共通語として浸透しているくらい既存の概念を変えるような発想・アイデアを大事にしています。
・スピード重視でまずトライすることが賞賛される
やってみないと始まらないスタンスが重要視されており、仮説検証を細かく繰り返しながら、仕事を進めていきます。
・肩書きに縛られないフラットな組織
社内の中で肩書き等はほぼなく「あくまで役割」と認識されており、良い意味でラフなコミュニケーションがとりやすい環境を大切にしています。

< 一緒に働くメンバー >
・出身企業:メガベンチャー(LINEヤフーやDeNA等)、SIer、SaaS企業など
・出身大学:東京大学・筑波大学・慶應義塾大学など

< 働き方 >
・フレックス( コアタイム:12:00〜17:00 ※個人の裁量にある程度任せている)

< 選考フロー >
カジュアル面談(オンライン) → 一次面接&最終面接(対面) → オファー面談(対面)
※変動する可能性があること、ご理解ください
労働条件 【雇用形態】
正社員

【勤務地】
101-0041 東京都千代田区神田須田町2丁目19番地23 Daiwa秋葉原ビル9階
秋葉原駅:徒歩5分

【勤務時間】
10:00~19:00 ※ある程度個人の裁量に任せています。

【休日】
完全週休2日

【福利厚生】
定期健康診断・フリードリンク・フリーフード
加入保険:健康保険・厚生年金・雇用保険
受動喫煙対策:屋内完全禁煙
応募資格

【必須(MUST)】

・ITプロダクトを提供する会社においてPdM経験が3年以上

【歓迎(WANT)】

・ToCサービスにおけるグロースに関わった業務経験
・ビジネスモデルや事業戦略の策定経験
・組織成果を最大化するためのチームマネジメント経験
・体系的な知識や定性・定量的なデータに基づきプロダクトをグロースした経験
・エンジニアとしての開発経験


【求める人物像】
・常軌を超えた成長を牽引できる方
・ユーザー視点のプロダクト開発を行いたい方
・チームで何かを成し遂げたい方
・プロダクトを成長させたい方
・変化を楽しみ、乗り越えていける方
アピールポイント 海外事業 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/01/08
求人番号 4233760

採用企業情報

株式会社トラストハブ
  • 株式会社トラストハブ
  • 東京都

    • 資本金450百万円
    • 会社規模非公開
  • インターネットサービス
  • 会社概要

    【設立】2019年5月
    【代表者】大懸 剛貴
    【資本金】4.5億円(資本準備金を含む)
    【本社所在地】東京都千代田区神田佐久間町1-13

    【事業内容】
    トレカの売買プラットフォーム 「Clove」
    オンライン上で安心してオリパを購入できるECサービス 「Cloveオリパ」
    国内最大級のカードショップ「Clove Base」
    希少な収集品の共同保有プラットホーム「alty」

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