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部署・役職名 | ソフトウェア開発<ECU書き換えツール> |
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職種 | |
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仕事内容 |
■親会社のアフターサービスで使用されるリプロ関連ツールのソフトウェア開発を担当していただきます。 【具体的には】 主に親会社や完成車メーカーのアフターサービスで使用される、リプロ関連ツールのソフトウェア開発において、主に要件定義、仕様作成などの上流工程、運用の支援に携わっていただきます。 【打ち合わせについて】 打ち合わせでは、メーカーの立場に立ち議論を牽引することも多く、ツール上の制限はあるものの漠然としたアイディアを明確な形に落とし込める楽しさがあります。 また、プロジェクト内容によってはメーカーの方と二人三脚で進めていただく業務もございますのでチームワークが重要な業務となります。 【海外案件について】 海外事業体(北米や欧州がメイン)と密接にかかわる業務となります。 国内で決定した仕様について海外へ展開する業務が度々発生し、1‾2回/週は定期ミーティングを実施しています。年間約2回は顔合わせの機会があり、場合によっては海外へ出張をいただく機会があり、グローバルな視野を身に着けることが可能です。 英語が得意ではない方も既存メンバーがフォローをいたしますので徐々に英語スキルを身に着けていける環境です。 【緊急対応について】 アフターサービスで使用されるツールのため緊急にて休日出勤がなどが多発すると思われがちですが、年に1回あるかないか程度となっております。 【対象システム】 親会社が展開する高級車ブランドの販売店で使用するリプロツール 【システム規模】 約30人/月規模 【言語・環境】 ・使用言語:C++/C#/Javascript/CAPL ・OS:Windows系 ・開発環境:Visual Studio/CANalyzer |
労働条件 |
08:45 - 17:45 健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金 通勤手当、家族手当、残業手当 等 健康保険組合直営保養所、資格取得奨励金制度、語学教室補助制度、サークル活動支緩制度、親睦会費補助、産業医による健康相談、団体自動車、生命保険、持株会、各種財形貯蓄制度、WELBOX、連合型確定拠出年金、カフェテリアポイント、若年層向け住宅支援制度(適用条件あり) /(内訳)完全週休2日制、年間休日121日/完全週休2日制、GW休暇、年末年始休暇、夏季休暇(会社カレンダーによる)、有給休暇(平均取得日数13.0日)、3-Day-Vacation制度、特別休暇、リフレッシュ10制度、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】以下、全てのご経験をお持ちの方・チームリーダーや後輩指導などの経験をお持ちの方 ・顧客との調整等、円滑なコミュニケーションができ、協調性のある方 ・下記①②いずれかの経験をお持ちの方 ①In-Car または Out-Carの、リプロ または 故障診断に関連した業務経験(3年以上) ②Out-Carのソフトウェア開発の要件定義、仕様作成の業務経験(3年以上) 【歓迎要件】 ・Windows/モダンWEBアプリケーションの開発経験(3年以上) |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
更新日 | 2025/01/08 |
求人番号 | 4236239 |
採用企業情報
この求人の取り扱い担当者
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