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部署・役職名 | デジタルマーケティング【フルフレックス】 |
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職種 | |
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仕事内容 |
効果的でクリエイティブな広告運用を通して、事業成長を加速化させることが デジタルマーケティングミッションです。 具体的には以下のような業務をお任せします。 ・リスティング、ディスプレイ、動画、アプリ広告など運用型広告の運用 ・広告代理店、媒体社、ツールベンダーとの折衝 ・ランディングページやバナー制作のディレクション ・クリエイティブABテストの実施、クリエイティブの品質管理 ・アクセス解析ツール、BIツールなどを使用した効果測定 ・ユーザー向けのセールや特集などの企画立案 【募集の背景】 くらしのマーケットは、ユーザーの多様なニーズに対応していくため、常にカテゴリを拡大し続けています。 それに伴い、広告運用の対象となるカテゴリも増加しています。 現在、市場の異なる400以上のカテゴリをインハウスの広告運用チームで運用しておりますが、 キーワードやクリエイティブなどの運用品質はまだまだ改善していけると考えています。 事業成長に大きく貢献いただけるデジタルマーケティングのスペシャリストを募集しています。 |
労働条件 |
【給与】 月給:416,700円~666,700円 内訳 基本給:308,295円~493,270円 固定残業代(45時間分):108,405円~173,430円 ※固定残業時間超過分は別途支給 【給与補足】 ・月給には定額時間外手当を含む(原則45時間分) ・時間外勤務手当、深夜残業手当、休日勤務手当、通勤手当(上限20,000円/月、1,000円/日)あり 【勤務地】 東京オフィス 【雇用形態】 正社員・契約社員 【勤務体系】 ■フレックスタイム制(コアタイムなし) ・出勤時間、退勤時間は本人の裁量に任されています(5:00〜22:00の間) ・短時間で成果を出すことが評価されるため、残業をする人は少ないです ■休日休暇 ・完全週休二日制(土・日)、祝祭日 ・有給休暇(入社6ヶ月で10日付与、その後、1年毎に所定の日数を付与) ・夏季休暇、年末年始休暇 ・特別休暇(慶忌休暇、出産休暇、結婚休暇、その他) 【試用期間】 ・あり(3ヶ月)※期間中の待遇変更なし 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・予防接種費用の会社負担 ・書籍購入・イベント参加費用の会社負担 ・Visa Application ・Free Japanese Lessons ・オフィス執務室内禁煙 ・副業・兼業(申請をして承認を得て頂く必要あり) ・結婚祝い金、出産祝い金、疾病見舞金 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・リスティング、ディスプレイ広告の運用経験 (1年以上)【歓迎(WANT)】 ・単月1,000万以上の広告運用経験・複数商材を扱うECサイトの広告運用経験 ・動画広告、アプリ広告の運用経験 ・デジタルマーケティングの戦略策定経験 ・Google Analyticsなどを用いたアクセス解析経験 ・SQLを用いた分析経験 ・SEOに関する基本的な理解 ・オフラインマーケティングに関する実務経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり シェアトップクラス 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/04/23 |
求人番号 | 4260561 |
採用企業情報

- みんなのマーケット株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立】2011年1月17日
【代表者】浜野 勇介
【資本金】1億円
【従業員数】150名
【本社所在地】東京都港区南青山2丁目5-17 ポーラ青山ビルディング7階
【事業内容】
みんなのマーケット株式会社は、リフォームや引っ越し、ハウスクリーニングなどの生活関連サービスに特化したインターネット商店街「くらしのマーケット」を運営しています。くらしのマーケットには現在、全国100,000社以上の中小事業者が出店しています。弊社は「正直者が馬鹿を見ない世界をつくる」というビジョンを掲げ、世の中のあらゆる「サービス」が売り買いされているオンラインマーケットプレイスをつくることを目指しています。
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