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部署・役職名 | ビジネスマッチングサービスの法人営業 |
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仕事内容 |
【業務内容】 当社サービス『レディクル』をご利用いただく企業様を増やすための法人営業をおこなっていただきます。 ♢ポジション 下記どちらかの配属を想定しています。 ①レディクル事業本部(発注企業の新規開拓・既存営業) 「レディクル」を無料でご利用いただける側の新規開拓・既存営業〜商談対応企業課題のヒアリングなど一気通貫で実施)、マッチング業務(初回打ち合わせの設定、その他)などを一貫してお願いします。 ターゲットとなるのは、物流、食品、小売り、学校、商社、メーカー、IT、製造、スポーツチーム、人材…など千差万別!さらには、各業界の人事部や広報部、マーケティング部な、ど各部署の決裁者に対して営業をしていただきます。 人事であれば採用サイトや採用映像、マーケティング部であればSNS広告やCM制作案件など、「どこの会社がマッチするのかわからない…」というお客様の課題や案件のヒアリングを丁寧に行い、制作会社様をマッチングさせることがメイン業務です。お客様の課題解決がお仕事なので、高い傾聴スキルを身につけることができます! ②ソリューション事業本部(受注企業の新規開拓) 「レディクル」にご登録をいただく制作会社様の新規開拓~商談対応、契約締結までをご対応いただきます。ターゲットとなるのは、デザイン・WEB制作・システム開発・動画制作・イベントプロモーションなどを行っている企業が中心です。 受注企業様は弊社のサービスに登録をする登録料がかかるため、商談の相手は主に社長や経営者様となります。そのため高い提案力と経営者の知見が身に付きます! 上記どちらのポジションにも共通する、フロンティアで営業をする最大の面白さは、「営業の幅広さ!」大概の企業様はターゲットや商品提案の幅が決まっていますが、顧客のターゲットの広さや携わる案件の広さ、アポ取り~商談までを幅広く経験できることで、他社でも通用する営業スキルを身に着けることができます! ♢レディクルの強み 業界を問わないビジネスプラットフォームとして、様々な人・企業の思い描く未来を実現できる企業でありたいと考えており、「発注したい企業様」と「受注したい企業様」を”人”を介してマッチングできることが最大の強みです。 システムの力で機械的にマッチングするのではなく、当社では、依頼内容の背景にある想いが重要だと考えあえて「発注したい企業様」と「受注したい企業様」を”人”を介してマッチングし、相性や傾向を鑑みた提案を可能にしています。 お客様に並走し、頼れるパートナー的存在を目指しています。ご利用社数53,000社以上、年間マッチング数24,000件以上、累計マッチング件数100,000件を突破し、多種多様な企業の課題解決に貢献しています。 ♢1日のスケジュール(例) 9:00~ 10:00 社内勉強会 10:00~11:50 企業へアポイント取り 11:50~12:45 昼食休憩 12:45~14:30 企業へ訪問営業 ※WEBの場合もあり 15:00~17:00 企業へアポイント取り 17:00~18:00 翌日の営業準備等 18:00~ 退社 【募集背景】 当社は、創業16期を迎え、年間売上も昨年比で倍増を繰り返しながら成長しているビジネスマッチング企業です。 テレビCMやタクシー広告での大規模なマーケティング活動も精力的に取り組んでおり、現在は上場企業のうち70%の企業様にご利用いただくなど、ビジネスマッチング業界ではシェアNo.1の実績となっております。※日本マーケティング機構調べ また、働きがいのある会社2025 / 成長企業セレクション2025/健康経営優良法人2025に認定されており、成長できる環境の中でも働きやすい環境作りに取り組んでます。 この度、よりレディクルをご利用いただく企業様を増やすために営業部の採用強化を行うことになりました。 |
労働条件 |
【手当】 通勤手当(上限3万円/月) 住宅手当 時間外手当(超過分) ※各種規定あり 【福利厚生】 奨学金補助制度 社会保険完備 定期健康診断 インフルエンザ予防接種 ネイル手当 研修制度(新入社員研修、外部講師研修、寺子屋) 資格補助制度(業務に役立つ資格を取得する費用を全額負担) イベント参加費用補助制度(セミナーや交流会などのイベント出席費用を補助) 自己成長支援制度(業務に関する本の購入費用補助) 友達紹介制度 表彰制度(社長賞、新人賞、年間MVPなど) 社内イベント エンゲージメントサーベイ コミュニケーション活性化アプリ(デジタルギフトへ還元可能) 賃貸仲介手数料割引制度 【雇用形態】 正社員または契約社員 【勤務地】 ・東京本社(恵比寿) ・大阪支社(本町) ・福岡支社(天神) ※円滑にコミュニケーションを取るため、原則全社員出社となります。 【勤務時間】 9:00~18:00(実働7時間45分) 【インセンティブ】 個人と事業部の達成率に応じて毎月/半期ごとに支給 【昇給】 年2回(4月・10月)※半期で査定 【年間休日】 125日(土日祝日休み) 【有給休暇】 初年度10日 【休暇制度】 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇 ★有給取得率74% ★産休・育休取得・復帰実績あり 社内制度を活用して働く子育てメンバーも在籍 ⇒職場復帰後の時短勤務も可能 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 社会人経験1年以上【歓迎(WANT)】 ・営業経験・テレアポ経験 ・幅広いターゲットに刺さるサービスを提供したい方 ・無理な押し売り営業はしたくない方 ・人とコミュニケーションを取ることが好きな方 ・チームワークを持って働くことが好きな方 ・裁量を持って働きたい方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み |
リモートワーク | 不可 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2025/04/14 |
求人番号 | 4270664 |
採用企業情報

- フロンティア株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立年月日】2009年11月11日
【代表者】代表取締役社長 高橋 政裕
【資本金】3,000万円
【従業員数】227名(2024年10月1日現在)
【本社所在地】東京都渋谷区恵比寿4丁目20番3号
【その他事業所】大阪、福岡
【事業内容】
・営業支援サービス
・マーケティングサービス
・営業コンサルティングサービス
・異業種交流会 企画、運営
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