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クリニック向けセールスリーダー（東京本社）
採用企業案件
株式会社メディカルノート
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | クリニック向けセールスリーダー（東京本社） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
▼募集背景 当社は「すべての人が“医療”に迷わない社会」を目指して患者さんと医療機関を最適に繋いでいくべく、国内で唯一Googleと連携を行った医療プラットフォーム「Medical Note」を中心に多方面のサービス提供を行っています。 医療業界はコロナ禍が明けて以降も拡大し続けているマーケットです。当社の医療機関向けサービスも市場からの需要拡大に応じて、第二成長期に入っています。 ▼具体的な業務内容 当社の新規事業であるクリニック向け事業部の成長を共に牽引してくださるセールスリーダーを募集します。 ◇提案先：クリニック（診療所、医院、個人病院などベッド数19床以下の医療機関） ◇業務内容： ・自社サービスを活用した集客(集患)ソリューションの新規営業 ・病院のブランディング / 認知向上施策の検討 ・疾患・治療情報の記事出稿のご提案 ・予約管理など医療をDXする自社サービスの新規営業 ・Medical Noteを活用した商品企画、新規事業開発 ▼ポジションの魅力 ・信頼と影響力を持つサービスのため、売る商材に誇りが持てる ・役員や責任者と近いポジショニングで組織づくり・事業拡大フェーズを経験できる ・個人の裁量も一定ありつつ、チーム全体で目標に向かっていける環境がある ・メンバーの育成を通して、近い将来チームマネジメントも担う機会がある ・インセンティブ支給率は100%。利益を社員へ還元する風土がある ・フルフレックス&直行直帰可と自由な働き方を推奨 |
| 労働条件 |
【勤務地】 東京都港区東新橋2-3-3ルオーゴ汐留 5階 都営大江戸線 汐留駅4分 JR山手線 新橋駅 5分 【雇用形態】 正社員 【就業時間】 フレックスタイム制 ※コアタイムの無い完全フレックスとなります。 ※標準となる1日の労働時間：8時間（※当社規定による） ※固定残業月45時間分を含みます 【給与】 月給：500,000円～650,000円 年収：7,000,000円～9,100,000円 ※上記年収には賞与年2回を含みます（各1ヶ月分） ※インセンティブ設計あり ※固定残業月45時間分/130,100円～169,100 円を含みます。（超過分は別途支給） 【試用期間】 試用期間3ヶ月あり(期間中も待遇に変更はありません) 【福利厚生】 ■賃金改定年2回（4月/10月） ■賞与年2回（6月/12月） ■各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険） ■交通費支給（月5万円まで） ■従業員持株会 ■社員紹介制度（最高20万円支給） ▼ヘルスケアサポート ・医療相談サービスの利用（ご家族も利用可） ・ドクターズコスメ社内割引 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記いずれかの経験をお持ちの方・新規開拓営業（対個人、法人問わず）経験がある方 ・法人営業の実務経験/対外企業との提携交渉経験がある方 ・スタートアップへの勤務歴/インターン歴がある方 ・個人で成果を出した経験のある方（学生時代の経験など含む） 【歓迎（WANT）】 ・IT分野の業界知見を有している方・医療ヘルスケア分野の業界知見を有している方 ・Excel/Powerpoint/Google製品/Slack等の業務ツール利用がある方 ・クライアントのニーズに対しての企画・提案書の作成能力がある方 【求める人物像】 ・理解力、問題解決能力の高い方 ・行動力が高く、また自発的に行動を起こせる方 ・誠実に実務に取り組んでいただける方 ・ビッグスケールする市場で社会課題の解決に取り組んでみたい方 ・メディカルノートのビジョンに共感いただける方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 ストックオプション制度あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 教育・研修制度充実 社内ベンチャー制度あり 新規事業 成果報酬型 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/01/30 |
| 求人番号 | 4299720 |
採用企業情報
- 株式会社メディカルノート
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- 資本金100百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
◆テクノロジーの進化を活かし、患者が主体となり、医師と患者が協同して選択できる時代へ
病気になった人、病気になった家族を持つ人が、病気について正しく理解したい、最適な医療が何かを知りたい、自身が納得できる治療を受けたいと思うのは当然のことです。
しかしながら、診療時間の制限、正しい情報にアクセスできる場の制限などから、
医師と私たちの間には大きな情報格差があります。
正しい医療情報を届けたいと思う医師と、患者やその家族をインターネットによって繋げ、誰もが満足のいく医療を受けられる世界を実現したいと考えています。
メディカルノートは2014年の創業当時に掲げた下記の志のもと、医療を受けるすべての人に貢献することを目指し設立しました。
Mission：すべての人が“医療”に迷わない社会へ
Vision：医師と患者をつなぐ
Value：時間・企業価値・社会性
私たちはすべてのユーザーが病気への不安を払拭、最良の医療を受けられる世界の実現を目指し、ヘルスケア領域の最先端サービスを提供する企業努力を今後も続けていきます。
◆事業内容
デジタルヘルスケアプラットフォーム事業、ヘルスケアDX事業
自社サービスである医療プラットフォーム「Medical Note」および新規サービスの企画・開発・運営
◆会社内容
【設立年月】2014年10月
【代表者】代表取締役CEO 小林裕貴
【資本金】1億円（2024年4月30日現在）
【従業員数】100名（2024年4月30日現在）
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