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【大阪】証券営業／顧客の資産形成が目標／収益目標なし／銀行の給与テーブルと同一／ワークライフバランス／キャリアパス◎／池田泉州TT証券
年収：応相談
採用企業案件
株式会社池田泉州銀行
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- 資本金61,300百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
| 部署・役職名 | 【大阪】証券営業／顧客の資産形成が目標／収益目標なし／銀行の給与テーブルと同一／ワークライフバランス／キャリアパス◎／池田泉州TT証券 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■業務内容： ・池田泉州銀行へ入社し、グループ会社である池田泉州ＴＴ証券で勤務 ・主に個人顧客に対し対面中心の営業を実施 ・顧客は池田泉州銀行から紹介、新規開拓なし ・18時退社励行、長時間労働なし 時間外労働は営業店平均で月20時間程度 ワークライフバランスを重視される方に最適 ■キャリアパス： ・管理職として昇進・昇格もあり ・昇進、昇格について、プロパー職員との差異なし 30歳台で支店長も実績あり ・転居を伴う転勤なし Uターン、Iターンなど関西での勤務を希望の方に最適 |
| 労働条件 |
■勤務地 ・以下７拠点のいずれか ①本店営業部（大阪府大阪市北区） ②池田支店（大阪府池田市） ③豊中千里支店（大阪府吹田市） ④神戸支店（兵庫県神戸市中央区） ⑤西宮北口支店（兵庫県西宮市） ⑥堺支店（大阪府堺市堺区） ⑦岸和田支店（大阪府岸和田市） ■勤務時間 8:40～17:40 （所定労働時間：8時間00分） 休憩時間：60分 ■雇用形態 正社員 期間の定め：無 試用期間：3ヶ月 ■給与 予定年収：450万円～800万円（池田泉州銀行の給与テーブルを適用と同一） 月給：255,000円～385,000円 ※月額（基本給）：240,000円～355,000円 ※その他固定手当/月：15,000円～30,000円 歩合給：なし 残業手当：あり 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回（6月、12月） ■福利厚生 通勤手当、家族手当（ファミリーサポート手当）、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 定年：60歳 ＜教育制度・資格補助＞ 社行内研修（階層別研修、業務別研修、トレーニー制度等）、社外研修、公的資格取得奨励金制度 ＜その他＞ 昼食手当、職員持株会、財形貯蓄、企業年金、健康保険組合、住宅融資、厚生貸付、育児休業制度、産後パパ育休制度、介護休業制度、会員制福利厚生メニュー ■休日・休暇 ・完全週休2日制（休日は土日祝日） ・有給休暇付与年間13日～23日 ・取得必須の制度休暇が年間12日あり |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ‣証券会社での営業経験 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/02/04 |
| 求人番号 | 4308782 |
採用企業情報
- 株式会社池田泉州銀行
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- 資本金61,300百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【設立】1951年9月1日
【代表者】鵜川 淳
【資本金】613億円
【従業員数】2,007名
【本社所在地】大阪府大阪市北区茶屋町18-14
【事業内容】普通銀行業務
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