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【面接確約】（中途）コンサルタント特別選考

年収：800万 ～ 2000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 【面接確約】（中途）コンサルタント特別選考
職種
業種
勤務地
仕事内容 SIを目的とした業務支援ではなく、経営とITの流れを作り

戦略実現のためIT化をシームレスにご支援します。



従来型の各業界におけるシステム導入支援やシステム統合プロジェクトリード等に加え、

近年はよりAI、サイバーセキュリティ、RPA等、今後世の中で必要とされる

最新技術を用いた案件が増加中。

また、ソリューションカット、インダストリーカットがなく、グローバル案件を含め、

全業界の案件に携われるチャンスが豊富です。



・戦略・・・戦略立案、事業立ち上げ、アライアンス戦略、市場調査/分析

（国内最大手不動産業:次世代オフィスづくりのプロジェクト）

・業務・・・BPR策定、業務設計、制度設計、業務コスト削減、RPA導入

（大手ホテル業:新ブランド立ち上げでのITソリューションによる業務改善）

・IT・・・システム化計画、RFP作成支援、PMO支援

（国内大手人材R社:社内ITインフラサービスの中長期施策の策定支援）

・DX・・・AI導入支援、先端技術戦略、データ分析計画、蓄積基盤設計

（大手製造業:IoT導入によるBPR支援）



【直近の業界割合（案件）】

・製造（製造/物流/小売）:33.9％

・金融:19.4％

・TMT（テクノロジー/メディア/通信）:14.5％

・公共:11.9％

・その他（商社/不動産等）:20.3％
労働条件 ・試用期間:6ヵ月

・給与改定:年1回

・賞与:年2回

・社会保険完備（社会保険、厚生年金、労災、雇用保険）

・通勤手当

・出張手当

・超過勤務手当

・社内研修制度

・カウンセラー制度

・入社時有給付与制度（3日）

・定期健康診断

・関東ITソフトウェア健康保険組合加入（健康保険組合の福利厚生が利用できます）

・受動喫煙対策:屋内全面禁煙

・定年60才

　※再雇用制度有（65才迄、1年毎に契約社員）

　※年齢による一律の給与ダウン等は無（パフォーマンス次第で昇給もあり）

　など
応募資格

【必須（MUST）】

【必須スキル】

■学歴:専門学校卒、高専卒以上

■IT業界の経験が2～3年以上

■ITスキル

　要件定義～運用保守まで一連のフェーズのご経験がある

　※組み込み、WEB系（フロントエンド、HTML,CSS,Ruby,JavaScript）、COBOLのみの経験は不可

■①②いずれかを満たす　※年齢や経験内容によって通過可否が変わる場合もございます

①マネジメントスキル

　管理下5名以上のプロジェクトマネジメント経験が2年以上ある

②コンサルティングスキル

　下記2点のうち、いずれかの経験がある

　・業務コンサルティング（業務分析～業務設計またはBPR）の経験

　・ITコンサルティング上流（RFP/RFI策定またはプロジェクト計画策定）の経験



■ヤングクラス

IT経験が累計2年以上で、以下いずれかの経験があること

・システム要件定義

・設計～運用保守で2つのフェーズの経験



■ミドルクラス

配下5名以上のマネジメント経験が2年以上で、以下いずれかの経験があること

・システム要件定義

・設計～運用保守で2つのフェーズの経験

※コンサルティング経験は不要



■シニアクラス

IT経験が累計5年以上で、システム要件定義の経験があり、以下いずれかの経験があること

・配下10名全体50名以上のマネジメント経験が2年以上

　かつITコンサル（PJ計画策定,RFI・RFP策定）または業務コンサル（業務要件定義、業務分析～業務設計,BPR）

　いずれかの経験（経験年数は不問）

・配下5名以上のマネジメント経験が2年以上かつITコンサル（PJ計画策定,RFI・RFP策定）と

　業務コンサル（業務要件定義、業務分析～業務設計,BPR）どちらも経験（経験年数は不問）



■ハイシニアクラス

IT経験が累計5年以上で、システム要件定義の経験、配下10名全体50名以上のマネジメント経験、

ITコンサル（PJ計画策定,RFI・RFP策定）、業務コンサル（業務要件定義、業務分析～業務設計,BPR）の経験があること



■エグゼクティブクラス

シニアハイクラスの条件に加えて、コンサルティングファームの在籍経験

もしくは突出した経験（ビジネス英語・先端技術の知見など）があること



【歓迎スキル】

・システム開発の現場経験

・インフラのご経験（ネットワーク、セキュリティ、クラウド等）

・製造業向けの知見がある方

・ビジネスレベルの英語力（目安:TOEFL iBT 95点以上）

・10名以上のマネジメント経験

・要件定義～運用保守までの一連フェーズのご経験

・事業戦略、サービス戦略/企画のご経験

・先端技術のご経験（AT、IoT、RPA等）

・ITコンサル及びコンサルファームのご経験がある方



※下記の言語・領域・業界は同社の案件と親和性が低くなっております。

・開発環境:COBOL、メインフレーム等の汎用機系

・領域:組み込み・制御系、web（フロントエンド）

・業界:医療

◆履歴書/職務経歴書提出必須

◆書類選考の段階で「応募時アンケート」にご回答いただきます。



書類選考 → 1次面接 → 2次面接 → 内定



※選考のどこかのタイミングで、「リファレンスチェック」を行う場合があります。

（一般的にはオファーレターの前に候補者の職務経歴に間違いがないか、

　また以前どういった働きぶりだったのかを前職の上司などに確認すること）

※Web面接ツール:Google Meet

※始業前 、 終業後選考可能（8:00～9:00 、18:00～22:00）

※土曜日の選考可能

※選考過程で、入社後のイメージをより具体的に持っていただくため、

　対面面接を積極的に導入していくことになりました。

※WEB面接も継続しますので、本人がどちらかを選ぶ形になります。
リモートワーク

可

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/03/03
求人番号 4331398

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