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【児童発達支援_管理責任者】〜利用者様・従業員様双方に満足していただける職場に〜
年収：応相談
採用企業案件
合同会社ウィズホープ
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- 会社規模非公開
- 教育
| 部署・役職名 | 【児童発達支援_管理責任者】〜利用者様・従業員様双方に満足していただける職場に〜 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【当社について】 合同会社ウィズホープが運営する「放課後等デイサービス ウィズ・ユー 妙法寺セカンド」です。 障がいのあるお子さまたちの放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行っています。 当事業所ではただいま正職員として働いていただける児童発達支援管理責任者を募集しています。 ・週休2日制です。仕事とオフの切り替えがしっかりできる環境です。 ・年2回の賞与の支給があり、モチベーションアップにつなげていただけます。 ・社会保険を完備しています。安定した環境で長く働けます。 ・請求業務に関しましては総務部が担当しますのでノータッチで大丈夫です。 【仕事内容】 障がいのある児童の放課後を一緒に過ごし、遊びや宿題、発達支援サポートを行っていただきます。 ・児童の個別支援計画書作成 ・連絡業務 ・保護者の方との相談業務 ・送迎など 責任者としての業務全般を主に、お子さまへの支援を通して楽しく過ごしていただきます。 ※日曜日・土曜日・祝日・長期学校休業（夏休み等）は終日児童を受け入れます。 ※送迎には社用車（AT）を使用します。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 兵庫県神戸市須磨区白川台6丁目23-2 ＜アクセス＞ 神戸市営地下鉄西神線 名谷駅から徒歩23分 車通勤可 駐車場完備 【雇用形態】 正職員 【試用期間】 3ヶ月（条件変更なし） 【給与】※入社時モデル 正職員： 月給320,000円〜450,000円 給与内訳 ・基本給 240,000円～ ・資格手当 50,000円～60,000円 ・職能給 30,000円～ 固定残業代なし 【賞与】 年2回（業績に準ずる） 【就業時間】 （1）9:00～18:00 （2）10:00～19:00 休憩60分 ※8時間労働シフトによる。 ※時間外 月平均2時間。 【休日・休暇】 シフトによる週休2日 年間休日数110日前後 年末年始（12/30～1/3） 有給休暇 【諸手当】 交通費別途支給 ※処遇改善手当は資格手当をもって充当とします。 【待遇】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 退職金制度あり 制服貸与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・児童発達支援管理責任者・自動車免許（AT限定可） |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 管理職・マネージャー 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/02/20 |
| 求人番号 | 4334872 |
採用企業情報
- 合同会社ウィズホープ
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- 会社規模非公開
- 教育
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会社概要
【代表者】森岡 智美
【本社所在地】兵庫県神戸市須磨区多井畑東町19-7
【事業内容】放課後等デイサービス
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