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事業開発（M＆A推進）/幹部候補採用｜「人と企業のみらいを幸せにする」このビジョンの実現を本気で目指しています

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	事業開発（M＆A推進）/幹部候補採用｜「人と企業のみらいを幸せにする」このビジョンの実現を本気で目指しています
職種	事業企画・事業統括新規事業企画・事業開発 M&A・合併・提携
業種	コンサルティングその他
勤務地	愛知県
仕事内容	【私たちについて】銀行出身の現代表が2004年立ち上げて以来、企業の成長支援を中心としたコンサルティングを手掛けていましたが、時代のニーズに応じて事業領域を拡大。現在では、多角的なビジネスを展開するホールディングス企業へと成長し、「人と企業のみらいを幸せにする」というミッションのもと、経営コンサルティング、事業再生コンサルティング、マンスリーマンション、宿泊・温浴、不動産売買・賃貸・管理、リロケーションなど多岐にわたる事業を展開しております｡＜みちびく事業＞：人と企業をよりよいみらいへ「みちびく」事業・経営コンサルティング・M&A支援・事業承継支援・不動産コンサルティング（相続・財産管理・事業再生）・事業再生コンサルティング・債権管理回収業＜もてなす事業＞：ひとの幸せを想い「もてなす」を実践する事業・マンスリーマンション・シェアハウス・ホテル・温浴施設の運営・海外リロケーションサービス・民泊施設の管理運営創業当社5名程度で始めた会社も、今ではグループ会社5社を傘下にもち、従業員400名/売り上げ高100億円にまで成長しました。今後は2042年に国内外含めた4,000人体制を作るべく、今後も更なる飛躍を目指しております。【仕事内容】グループ全体のM&Aを推進し、事業成長を加速していただきます。各社の成長戦略に基づいた事業開発を推進し、最適な投資・提携の実現を支援していただきます。また、各社の開発案件においてプロジェクト単位で戦略立案・実行を担い、事業の発展に貢献していただきます。【業務詳細】・グループ全体のM&A推進業務・事業開発推進業務・各社の開発案件(事業・不動産等)のプロジェクト支援　等【募集背景】当社は 2042年に従業員数4,000人の体制を目指し、次の20年に向けた組織体制を構築中です。その中で「事業成長」「エリア拡大」「組織強化」を成長方針に掲げており、その実現に向けて幹部となる人材を募集しています。将来的には事務部門のリーダーや中核人材、そして幹部として活躍していただくことを期待しています。【当社の魅力】＜経営層に近いポジションでスピード感を持った成長ができます＞幹部候補として、経営目線を養いながらスピード感を持って成長できます。社長や経営層と直接意見を交わしながら、1年目から自分のアイデアを形にするチャンスも豊富です。＜成長を続ける安定基盤です＞創業以来、M&Aなどを活用しながら事業を拡大し、現在従業員数400名・売上100億円超という規模に成長。売上も右肩上がりで、今後さらなる事業拡大を見込んでいます。＜働きやすい＆おしゃれなオフィス環境です＞ 2024年2月には名古屋のルーセントタワーに新オフィスを開設。ちょっとしたバーカウンターやジャズが流れている空間など、社員が快適に働ける環境づくりにも力を入れています。＜社会貢献にも積極的に行っています＞ウクライナ避難民への住居提供や、学習支援など、SDGsの取り組みにも積極的に推進しています。【当社の社風】風通しの良い組織を大切にしており、経営層との距離が近く、意見を発信しやすい環境です。事業の多角化を進めているからこそ、新しい挑戦を歓迎し、社員一人ひとりの強みを活かせる体制を整えています。
労働条件	【雇用形態】正社員（試用期間3ヶ月）【勤務地】愛知県名古屋市西区名古屋ルーセントタワー【勤務時間】 9:00～18:00（休憩60分） ※残業あり/平均月20時間/月30時間を超える残業代は追加で支給【給与】想定年収　600万円～1000万円【昇給 / 賞与】給与改定：年2回賞与：年2回【休日 / 休暇制度】＜年間休日123日＞休日：土日、祝日、夏季休暇（有給休暇5日消化）、冬季休暇（12/30～1/4）休暇：年次有給休暇（入社日より付与）、夏季・年末年始・慶弔休暇【諸手当】通勤手当：会社規定に基づき支給（上限無し））【保険】健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
応募資格	【必須（MUST）】・新規事業や営業所当の開発に係る業務・財務分析や事業分析の経験・M&Aに係る経験(営業・DD・PМI等) ・金融やМ&Aに関する法律の知識・プロジェクト推進業務(PМ・PМО等)の経験・エクセル(簡単なマクロまで）パワーポイントを使った資料づくり【歓迎（WANT）】・企業分析業務知識・株価算定知識【求める人物像】・経営者やグループ各社の事業メンバーに寄添うことができる利他の精神・積極的に企画立案できる前向きな姿勢・丁寧に調整を行える粘り強さ・高いコミュニケーション能力
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎新規事業完全土日休み
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/02/25
求人番号	4342791

採用企業情報

株式会社みらいホールディングス

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