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部署・役職名 | 【フルリモート】 中途採用責任者 |
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職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
■採用背景: HRの体制変更により、採用責任者クラスの募集を再開することとなりました。メイン担当はビジネスサイドを想定しています。 ■業務概要: 事業戦略に基づいた人事採用戦略の立案・推進 各事業部トップやマネージャーとの採用計画策定・ペルソナ設計 採用部門におけるDX推進/改善 採用プロセスから入社後においてCX・EX向上の推進 HR部門内の人財育成及びキャリア形成サポート ■このポジションの魅力点: 急成長企業における採用活動を経営に近いところでリードできる魅力的な環境 完全リモート対応および柔軟な勤務スケジュール 人事採用領域だけでなく、人事労務など制度設計/人事施策企画実行のキャリアも可能 |
労働条件 |
リモートワーク可能(地方からの参画も可能) 勤務時間 フルフレックスタイム制(フレキシブルタイムは5:00〜22:00、コアタイムなし) ※基本的には日中対応も入ることからフルタイムかそれに近い稼働をお願いしています。 休日 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 福利厚生 ■健康診断 Medical checkup ■通勤手当 Travel allowance 全額支給 ■その他 Others 高性能 Mac book 貸与 書籍購入手当 Wantedly Perkの利用 Perk(パーク)|従業員が喜ぶ福利厚生パッケージサービス Uber Eatsクーポン付与 リゾートワークス|出張やプライベートの旅行のサービス ※対象者:役員、正社員のみ 加入保険 All types of insurances 各種保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 事業会社での人事マネージャーのご経験(2年以上)メガベンチャー・スタートアップにおけるビジネスやコーポレート職の採用経験(3年以上) 【歓迎(WANT)】 Saas/AI事業での人事採用のご経験ビジネス英語の実用経験 Purpose、Valueに共感し体現いただける方 <Purpose> 全ての人と企業が、既存の枠を越えて挑戦できる世界を創る <Value> Excellent 今日も、エクセレントカンパニーの一員として仕事をしよう。 Disruptor 変えることをためらわず、イノベーションを起こしていこう。 Speed 驚くスピードで、感動させよう。 Client Growth 顧客の事業を成長させる、プロフェッショナルになろう。 Respect 「ありがとう」で、笑顔を生み出そう。 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/02/17 |
求人番号 | 4343207 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 金融 コンサルティング IT・インターネット
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- SaaS企業の営業(IS,FS,CS)、マーケティング、人事を中心に支援をしております。 SaaS企業のマネージャーをしていたので、どのような進め方が選考通過、オファー条件を引き上げるかを熟知しております。 まずはご相談ください!
- (2024/05/08)
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