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| 部署・役職名 | 総合職【資産運用コンサルティング会社/設立10年目で売上155億円超/大阪】 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
土地・建物の仕入れから企画、設計、建築、リーシング、コンサルティング、売却、賃貸管理まで一気通貫して自社で行い、「オーナー様の利益の最大化」を全部門が一貫して追求します。 ジョブローテーション（自己申告制度もあり）により不動産のあらゆる知識を身に着け、「プロフェッショナル」となることが出来ます。 【具体的な仕事内容】（配属部署により異なります） ■用地仕入：有効活用されていない1棟アパート・マンションや、土地の売り物件情報を収集し、買付を行う。 ■リーシング（入居者募集営業）：賃貸仲介業者様と良好な関係を築き、空室を素早く解消するための営業活動を行う。 ■資産運用コンサルティング：不動産投資希望の方、相続税対策、土地有効活用希望の方に対し、最適な資産運用の提案を行う。 ■賃貸管理：オーナー目線で賃貸経営に関わる全てをマネジメント。建物管理、入居者対応、家賃回収、送金など幅広い業務を担当。 ■建築請負営業：土地所有者に新築アパート・マンションの建築を提案。 【特長】 圧倒的顧客ファースト 同社の営業スタイルは、”本当にお客様のためになることしかしない”がルールです。 「お客様のニーズに合ったご提案をし、喜んでいただく」という基本を徹底しています。 完全実力主義 年齢、入社歴関係なく、実力で評価します。役割等級制により、求める能力と役割を明確化、成果には正当な報酬を支払います。 営業系社員についてはインセンティブ制度有。基本の年収は高い水準に設定したうえで成果によって更に報酬を得られる仕組みです。 出る杭を引き上げる 周囲に流されず自分の頭で考え、提案、指摘など有益な発信をすることを評価。また、意思決定・変化対応のスピードが群を抜き速いため、自身がやりたいことや顧客の為の実施策を余計な忖度や社内政治を気にせず速やかに実行することが出来ます。 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 9：00～18：00（休憩60分） 【年間休日120日】 火水土日の完全週休2日制（シフト制） 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶事休暇 産前産後休暇、育児休暇、介護休暇 【年収】597万円～924万円（27歳～45歳例） 【月収】373,500円～575,000円（27歳～45歳例） ※年齢・経験・スキル等を考慮し、同社規定により決定致します。 ※固定残業代45時間：83,880円～129,915円が含まれております。超過分は別途支給致します。 ※賞与前払手当：46,220円～68,085円 別途インセンティブ（規定あり） 予算100％達成時のインセンティブ支給込み想定年収 7,999,600円 ～ 14,002,000円 予算を超過して達成した場合は超過パーセントに応じてインセンティブ割増支給 ■昇給：年1回（優秀な成果を上げた場合は年2回） ■賞与：年2回 社会保険完備（健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金） 通勤手当（実費支給）、社員研修旅行、退職金（確定拠出型年金） 屋内禁煙（就業中の喫煙禁止） |
| 応募資格 |
【必須】 ■営業経験2年以上 ■営業経験、顧客折衝経験ともに業種、業界、対法人個人問わず 【歓迎】 ■宅地建物取引士 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/03/11 |
| 求人番号 | 4410841 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
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- 建設
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