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【年収UP保証】病院DX|ネットワークエンジニア

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

役員面接

採用企業

Dr.JOY株式会社

  • 東京都

    • 資本金3,900百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
  • 病院・クリニック
部署・役職名 【年収UP保証】病院DX|ネットワークエンジニア
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■会社紹介

弊社は、12年前に創業し、医師である代表が住民票を病院に移し、現場の医療従事者と2年間向き合いながら、病院業務の効率化と医療現場の課題解決を目的としたSaaSを開発しました。現在は、そのSaaSを提供し、病院DXを支援する企業として事業を展開しています。病院DXのパイオニアとして全国3,600以上の施設に導入され、大学病院のシェア71%・20万人以上のユーザーに利用されています。創業12年目、虎ノ門ヒルズに本社を構える当社は、日本87名、ベトナム148名のチームで事業を支え、病院DXに特化したIT企業として、AI電話応対や勤怠管理など医療現場の課題を解決する多彩な製品を提供。これまでに40億円の資金調達を実現、連結黒字化を達成しています。「すべての医療従事者に次の一手を」を理念に掲げ、医療業界の未来を切り開く私たちと一緒に挑戦しませんか。

■採用背景

医療機関では高度なセキュリティ要件に対応するため、社内外のネットワークを適切に分離・運用する必要があります。当社はこれまでSaaS企業としてクラウドベースのプロダクトを提供してきましたが、病院DXの進展に伴い、院内ネットワーク上でのプロダクト提供の重要性が急速に高まっています。このニーズに応えるため、新たにオンプレミス環境でのシステム構築や、電子カルテ端末との連携を担う新規事業を立ち上げます。病院内ネットワークの最適化と安定運用を実現するため、この新規事業における社内ネットワークの責任者を募集します。医療ITの進化を支える、重要なポジションに挑戦しませんか。

■採用要件

must

ネットワーク設計・構築の経験
- ルーター、スイッチ、ファイアウォールの設計・設定・運用経験
- VLAN、VPN、QoS、NAT などの技術理解と実装経験

better

オンプレミスサーバーの知識・経験
- Windows Server、Linux(RHEL、CentOS など)の運用・管理経験
- Active Directory、DNS、DHCP などの設定・運用経験

電子カルテシステムの理解
- 病院・クリニックでの電子カルテ(EMR)導入・運用経験があると望ましい
- HL7、DICOM などの医療系通信プロトコルの理解があるとプラス

仮想化技術の経験
- VMware、Hyper-V、KVM などの仮想化環境の構築・運用経験
- 仮想ネットワークの設計・管理スキル


■具体的な業務

弊社プロダクトを医療機関に導入し、電子カルテのデータを取得・連携できるようにするために、ネットワーク環境の構築・調整を行うのが主な業務となります。医療機関ごとに異なるネットワーク構成やセキュリティ要件に対応し、円滑にシステムを運用できる環境を整えることが求められます。導入時には各ステークホルダを踏まえたネットワーク環境の構築、導入後はネットワークの監視やトラブル対応を行うための仕組みを構築頂きます。(※監視業務や障害切り分け、1次対応などは弊社の子会社であるDr.JOYベトナムが行う予定になるので、そのための設計が求められる業務になります)。

■事業の社会的価値

・社会課題
総合病院では、電話がつながりにくいことが大きな課題となっており、患者様からのクレームにつながるケースが少なくありません。予約変更やキャンセル対応に時間がかかり、1件あたり10分を要することもあり、その間に新規の患者様からの問い合わせに対応できず、売上の機会損失が発生しています。さらに、電話対応業務の負担が大きいため、電話交換手の定着率が低く、採用・研修コストが継続的にかかるという課題もあります。こうした状況が、医療従事者の負担増加や病院全体の業務効率の低下につながっており、より効果的な解決策が求められています。

・社会への影響
AI電話を導入することで、総合病院の電話対応の課題を解決し、業務の効率化を実現します。AIが一部の電話対応を担うことでピーク時の負担が軽減され、電話がつながりやすくなり、患者様の満足度向上につながっています。実際に導入した病院では、予約変更やキャンセル対応の時間が10分から3分に短縮され、高齢の患者様でも問題なく利用できています。また、新規の患者様の取りこぼしが減少し、外来患者数が増加。さらに、派遣社員6名分(90万円/月)のコスト削減を実現し、AI電話の導入コストを上回る効果を生んでいます。AI電話の活用により、医療従事者の業務負担を軽減し、より重要な業務に集中できる環境を提供します。

・市場の反応
結果として、サービスローンチ8か月でエンタープライズの総合病院、50病院導入を実現しました。通常、医療業界でこれほどのスピードで受注することはありません。大きな期待とともに、組織拡大を進めてまいります。

■最後に
当社は、一般的なAI電話ベンダー(ボイスボットベンダー)とは異なり、医療業界に特化してAI電話を普及させている会社です。12年間で培った強固な顧客基盤と、病院の業務プロセスを深く理解しているからこそ、医療現場で働く職員の皆様に最適な提案ができると自負しています。
また、病院は他の病院の導入事例を重視する傾向があるため、医療機関に特化した当社は競争優位性を持っています。この事業は単なるITソリューションではなく、社会的な意義も大きいと考えています。私たち自身も、自分や家族が病院を受診するときに、電話がつながる社会であってほしいと願っています。
当社の採用プロセスはスピーディーで、意思決定も早いのが特徴です。ぜひ、一度カジュアルにお話しできればと考えています。
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試⽤期間:あり(3カ⽉)
就業時間:9:00〜18:00(休憩1時間)
休⽇:完全週休二日制(土・日)+祝日
年収:600万円〜1,200万円 
社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険
応募資格

【必須(MUST)】

オンプレミスサーバーの知識・経験
- Windows Server、Linux(RHEL、CentOS など)の運用・管理経験
- Active Directory、DNS、DHCP などの設定・運用経験

【歓迎(WANT)】

オンプレミスサーバーの知識・経験
- Windows Server、Linux(RHEL、CentOS など)の運用・管理経験
- Active Directory、DNS、DHCP などの設定・運用経験

電子カルテシステムの理解
- 病院・クリニックでの電子カルテ(EMR)導入・運用経験があると望ましい
- HL7、DICOM などの医療系通信プロトコルの理解があるとプラス

仮想化技術の経験
- VMware、Hyper-V、KVM などの仮想化環境の構築・運用経験
- 仮想ネットワークの設計・管理スキル

アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 完全土日休み
リモートワーク

不可

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/04/16
求人番号 4427732

採用企業情報

Dr.JOY株式会社
  • Dr.JOY株式会社
  • 東京都

    • 資本金3,900百万円
    • 会社規模101-500人
  • インターネットサービス
  • 病院・クリニック
  • 会社概要

    【設立年月日】2013年11月15日
    【代表者】代表取締役社長・医師 石松 宏章
    【資本金】40億(資本準備金等を含む)
    【本社所在地】東京都港区虎ノ門2丁目6番1号 虎ノ門ヒルズステーションタワー17F

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