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【マーケティングスペシャリスト】〈リモート可／フレックス〉『「あたたかい革命」が起こり続ける社会を残す』新ビジョンのもと、社会課題を解く様々なイノベーションを生み出すマーケティングリーダーを募集！

年収：800万～ 1000万

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採用企業

部署・役職名	【マーケティングスペシャリスト】〈リモート可／フレックス〉『「あたたかい革命」が起こり続ける社会を残す』新ビジョンのもと、社会課題を解く様々なイノベーションを生み出すマーケティングリーダーを募集！
職種	広報・PR・広告宣伝 Web広告運用・SEO マーケティングコンサルタント
業種	コンサルティングインターネットサービス
勤務地	勤務地問わず
仕事内容	■募集ポジションについて法人マーケティングユニットで、弊社の法人向けサービスについてリード獲得の推進を担っていただきます。デジタルマーケティングやイベントマーケティングなどの手法を活用し、ブランドやサービスの認知度向上・集客拡大を通じた商談獲得をリードしていただける方を募集しています。さまざまな手法を駆使して顧客との接点を広げる重要でやりがいの大きいポジションです。 ■業務内容・事業グロースに向けた集客の全体設計から実行までの業務 ∟有料集客（リスティング、ディスプレイなど）、SEOのプランニングと実行 ※実運用はパートナー企業にお願いしているためパートナーマネジメントが中心 ∟LPや一部プロダクトの改善企画とディレクション ∟セミナー、ウェビナー、展示会などのイベント集客 ∟獲得したリードや既存顧客のナーチャリング（MQLからSQLへの転換） ∟既存顧客からのクロスセル・アップセル商談獲得機会の創出 ∟（今後）マスマーケと連動した統合マーケティングの企画と推進・モニタリングと各種分析業務 ■募集背景これまでの日本においては、長らく終身雇用やメンバーシップ型雇用をベースに新卒生を一括で採用をし、均質化された社員を育成してきました。その結果「終身雇用だし特にスキルアップをしなくても定年まで働ける」というマインドが形成され、学びを止め、今の日本に至っていると考えています。そのような中、日本でも人的資本経営による情報開示義務が求められ、大手企業を中心に「社員の学びを支援する」という動きが加速しています。また、国策としてのリスキリング支援など、社会人への学習領域においては大きな変革が進行中です。こうした状況に対応するため、私たちは「自発的に学び続ける組織をどのように作るか」というテーマに取り組んでいます。「研修をして終わり」ではなく、企業様に伴走しながら“学び続ける組織”をつくるサポートを行い、本質的な人的資本経営の実現を目指しています。実際に、企業内大学のような形で全社を挙げて学びの場を作り取り組むことで、従業員の方の“学びに対する意識”が変わるという効果も少しづつ出てきています。私たちと共にこれまでの人材育成のあり方に変革を起こし、本質的な人的資本経営のあるべき姿を、一緒に切り拓いていきましょう。 ■マーケティング部門社員9名社内にはCRM、SEO、Web広告運用など様々な専門分野を持ったマーケターが在籍していますので、未知の領域に関しても一丸となって取り組める環境があります。 ■私たちについて「世の中から卒業をなくす」をミッションに、誰もが学び続けられる社会をつくることに取り組んでいる上場スタートアップです。学びの成功体験を持たない方にも寄り添いながら、学びの機会を広げることで、次の世代により良い未来を残していきたいと考えています。そして、一人ひとりが誰かを想い、社会をより良くするために行動する「あたたかい革命」が起こり続ける社会を残すため、私たちは挑戦を続けています。 ■4つの事業について ①法人事業社会のグローバル化・テクノロジーの進化など、企業を取り巻く環境の変化に伴い、社員の業務内容や求められるスキルも非連続的に変化しています。予測のつかない時代の中で企業の競争力を維持するためには、社員一人一人が学びを日常に取り入れ、知識やスキルを常にアップデートする、いわば「学び続ける組織」になることが必要です。法人事業では、体系的な社員研修だけでなく、学びのマインドを醸成する「自己啓発学習」を併せて提供することで学び続ける組織作りをサポートし、導入社数は累計約4,000社にのぼります。 ②toC事業 “みんなで学べる“ライブ動画学習サービスを運営しています。参加型生放送授業は365日無料提供を続けており、双方向でコミュニケーションをとりながら学ぶことができるのが特徴です。この「学ぶ場」から個人が新しい選択肢を増やしたり、社会課題を解決する手段を知ることで、その先にある社会変革へ行動する人を増やすことを目指しています。 ③プラットフォーム事業人口減少という社会の変化を背景に、高等教育機関・社会人教育事業者が社会でより必要とされる変革を進めるべく、DX化を支援しています。学生の主体性を高めるハイブリッド教育や学修データの活用を実現する学習プラットフォーム、教育におけるDX化を推進するための各種コンサルティングの提供を通し、新しい“学び体験“と価値向上の実現を支援します。 ④地域創生人口減少が進む地域では、新しいスキルを身につけ、変化に適応することが求められています。しかし、学ぶ機会が都市部に比べて限られているのが現状です。当社では、地域企業や個人にリスキリング（学び直し）の機会を提供し、地域の活性化を支えています。また、多くの独自資産や文化を持つ地域には、世界の課題を解決する可能性が秘められていると私たちは考えています。学びを起点にした人づくりを中心に、地域の方々と共に持続可能な「未来の地域」をつくること。そして、それによって「日本・世界の課題解決」を推進していくことを目指しています。
労働条件	■場所にとらわれない・ハイブリットワーク（出社orリモートを柔軟に選択可能）・半期に一度の全社総会は交通費＆宿泊費を支給・その他、月3万円までの交通費支給　┗地方住まいでも東京オフィスに来たときは上限3万円まで交通費精算可能・リモートでの使用も可能なウェルカムランチ制度　┗地方在住者のウェルカムランチはご自分で買ったランチを精算可能 ■時間にとらわれない・フレックスタイム制（清算期間：1か月）・中抜けについても自律的に可能・週4日勤務正社員・時短勤務可能・副業可能（当社の定める基準を満たし、申請の上可能） ■雇用形態にとらわれない・雇用形態による裁量や情報格差無し・個別事情に鑑み、雇用形態の変更は柔軟に相談可能・業務委託や派遣社員、アルバイト社員ももちろんMVP表彰受賞対象（実績多数あり）・ご自分の家族も利用できる災害時の安否確認ツールを全員に付与 ■学習支援・「Schoo」の視聴はどこでもいつでも何度でも無料で可能・大学院通学などの場合、期間限定での週3以下正社員雇用契約や休職延長など柔軟に対応・Schooユニバーシティ参加 ■その他健康保険 PC貸与（Windows or Mac選択可）スマホ貸与（業務必要性があれば）慶弔休暇入社時特別有休3日間付与育児休業介護休業
応募資格	【必須（MUST）】・BtoB マーケティング実務経験・デジタルマーケティングの実務経験、および、ご自身でプロモーションプランを計画・実行した経験【歓迎（WANT）】・リード獲得からリードナーチャリングまでの設計及び実務経験・BtoB SaaSのマーケティング全体戦略の設計やメディアアロケーションの策定経験・組織マネジメント経験・人事をターゲットとしたマーケティング実務経験・事業会社でのご経験・広告代理店でのデジタルマーケティング(SEOやリスティング・ディスプレイ広告)の運用経験・当社のビジョン・ミッションやカルチャーに共感していただける方・プロダクトの理解や改善などにも興味をお持ちいただける方・自分の決められた領域の業務だけでなく、チームとして会社としてのやるべきことをしっかり考えられる方・「過去や周囲の意見を否定する」ではなく、受け止めた上で建設的な思考で前向きに改善に導くスタンスの方（Schooでは「受信力」と呼んでいます）・何らかの社会的な課題を感じていて、その課題解決に立ち向かっていきたい方
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実女性管理職実績あり 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 上場企業マネジメント業務なし完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/03/18
求人番号	4435428

採用企業情報

株式会社Schoo

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