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【プロダクトマネージャー】0⇒1プロダクト開発／社会インフラを革新／プロフェッショナルなメンバーと協働／世界の「水」課題に挑む

年収：応相談

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部署・役職名	【プロダクトマネージャー】0⇒1プロダクト開発／社会インフラを革新／プロフェッショナルなメンバーと協働／世界の「水」課題に挑む
職種	プロダクトマネージャー
業種	インターネットサービス電力・ガス・水道
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】 Fracta Leapでは以下のプロダクト開発を行っており、UXリサーチを通してプロダクト開発をリードするプロダクトマネージャーを募集しています。・社会インフラ分野で活躍するプラントエンジニアの専門家と一緒に、ゼロイチのプロダクト開発を進めています。・特にアルゴリズムを活用したプラント設計や運転管理支援など、特定の領域で深い知見やスキルとテクノロジーを掛け合わせて、全く新しい形のプロダクトを構築しています。【具体的な業務】・水処理分野で活躍するプラントエンジニアの専門家の思考や行動を理解するユーザー調査からコンセプト立案・プロダクトのビジョンと開発ロードマップの作成・プロダクトの機能要件を決め、プロダクトデザイナーやエンジニアと一緒に機能実装を進める新規プロダクト開発をリード ▍この仕事の魅力 - まだ誰も成し遂げたことがない高難易度な挑戦ができる - アルゴリズムを中心とした世の中に数少ないプロダクトに関わることができる - 失敗を恐れないチャレンジングな環境で成長することができる
労働条件	【勤務地】東京都新宿区新宿2-8-15 PARKFRONT SHINJUKU 3階＜川崎オフィス・ラボ＞神奈川県川崎市高津区坂戸3-2-1 KSP東棟 207 契約期間：期間の定めなし試⽤期間：あり（3カ⽉）就業時間：9:00〜18:00（休憩1時間） ※一部裁量労働制あり残業：あり（平均⽉30時間 / 裁量労働の方は⽉30時間を超える残業代は追加で⽀給）年収：ご経験・スキルに応じてご相談させていただきます。社会保険：健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険受動喫煙防⽌措置：屋内原則禁煙【休日・休暇】年間休日：122日（2024年実績）・土日祝休み・年末年始休暇・ GW休暇・年次有給休暇（有給取得率：33％）・慶弔休暇・生理休暇・介護休暇【福利厚生】・社会保険完備（健康保険、雇用保険、厚生年金保険、労災保険）・PC（Macは希望機種・スペックに応じて支給、Windowsは会社指定）その他必要な設備も支給・書籍購入補助（全額) 　研究や業務に必要な書籍は全額補助する形で購入しています。・セミナー参加費用補助（全額) 　研究や業務に必要なものは全額補助しています。・健康診断（全額）　法定に従い、全員健康診断を受けるようにしています。一斉健診ではなく、個別でクリニック等を受診していただいています。　どちらも全額会社負担ですが、付加健診は自己負担です。　　※35歳以上の方については、人間ドックの費用も会社が負担します。・インフルエンザ予防接種　社員のインフルエンザ予防接種については、3,000円の補助（実費ではなく一律）を行っています。
応募資格	【必須（MUST）】 ※下記すべてを満たす方・プロダクトマネジメントのご経験が2年以上ある方・「世の中を変革することへの執着」がある方・難易度の高い課題に対して楽しんで取り組める方【歓迎（WANT）】・toBのクライアントワークのご経験がある方・toBの新規プロダクトの開発ご経験がある方・プラントや建設分野における業務のご経験がある方・Adobe XD / figma / Illustratorなどのデザインツールを用いたUIデザインのご経験がある方【求める人物像】・会社の成長を一緒に考えていただける方・未知の領域でも自身で方針を決め行動することができる方（挑戦を応援する環境です）
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/03/21
求人番号	4441564

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Fracta Leap株式会社

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