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| 部署・役職名 | テスト拠点責任者（宮崎拠点） |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
＃＃ あなたのスキルで、社会を支えるシステムをより強固に。 テストエンジニア組織のリーダーを募集します。 ＊＊「鍵」「認証」「決済」＊＊ 私たちの生活を支える、なくてはならないシステム。 これらの ＊＊ミッションクリティカルなプロダクト＊＊ の品質を支えるのが、あなたの役割です。 ＊＊テストエンジニアを核とした組織のリーダー＊＊として、 高い品質基準を達成し、社会に信頼されるシステムを構築していく、やりがいのある仕事です。 ＊＊具体的な仕事内容＊＊ ＊ テストエンジニアチームの＊＊管理・運営＊＊: チームの目標設定、進捗管理、メンバー育成など、組織全体の活性化を担います。 ＊ ＊＊メンバーの評価と成長支援＊＊: 指標に基づいた評価を行い、一人ひとりの成長を支援することで、チーム全体のスキルアップを促進します。 ＊ ＊＊組織内コミュニケーション＊＊: チームメンバーとの連携を強化し、円滑な情報共有と協力体制を構築します。 ＊ ＊＊開発エンジニアとの折衝＊＊: 互いの意見交換を通して、より良い品質の製品開発を目指します。 ＊ ＊＊品質保証戦略の理解と推進＊＊: 全社的な品質保証戦略を理解し、チーム全体で品質向上に取り組みます。 ＊ ＊＊テストプロジェクトへの参画＊＊: 状況に応じて、実際にテストプロジェクトに参加し、その推進と実行を担います。 ＊ ＊＊改善提案＊＊: テスト結果やフィードバックに基づいた改善提案を行い、製品の品質向上に貢献します。 ＊ ＊＊市場動向への対応＊＊: ユーザーフィードバックや市場の動向を分析し、常に変化するニーズに対応できるよう、品質保証体制を進化させます。 ＊＊求める人物像＊＊ ＊ テストエンジニアとしての豊富な経験と知識 ＊ チームをまとめ、育成するリーダーシップ ＊ コミュニケーション能力と折衝力 ＊ 問題解決能力と分析力 ＊ 常に新しい技術や知識を吸収する意欲 ＊ ユーザー視点を持って仕事に取り組む姿勢 ＊＊この仕事の魅力＊＊ ＊ 社会を支える重要なシステムに関わることで、大きな達成感を味わえます。 ＊ テストエンジニアチームを率いて、組織を成長させることができます。 ＊ 常に新しい技術や知識に触れることで、スキルアップを続けることができます。 ＊ ユーザーの安心と安全に貢献できる、やりがいのある仕事です。 ＊＊あなたも、社会を支えるシステムの品質向上に貢献しませんか？＊＊ 私たちと一緒に、未来を創造していきましょう。 |
| 労働条件 |
勤務体系 フレックス ■ 福利厚生 ・通勤手当（月額2万円まで支給） ・社会保険完備（健康、厚生年金、労災、雇用） ・健康診断年1回 ・部活補助制度あり ■ 休暇 ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・育児・介護休暇 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須スキル】－ 弊社のミッションとバリューに共感していただける方 － ソフトウェアテストに対する体系的な知識理解と仕組みの導入実績 － テスト戦略またはテスト計画の策定 － テスト戦略またはテスト計画のマネジメント － 所属部署外の担当者との折衝経験 － 職務上で関係する誰とも分け隔てなく接することができ、適切な関係性を構築できるスキル － 日本語でのビジネスコミュニケーション能力 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/03/22 |
| 求人番号 | 4443215 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- 弊社はIT・Web系企業を得意とする独立日系サーチファームで、私は企業の代表からの直案件でのみ動くヘッドハンターです。 ダイレクトスカウトによるご支援が多いためスコアは高くありませんが、トップコンサルタントです。
- (2025/02/20)
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