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大規模システム開発プロジェクトマネージャー（スペシャリスト）：キリングループ唯一のIT会社/100％キリン向け社内SE/充実した福利厚生/ビジネスサイド寄りマネジメント
年収：800万 ～ 1100万
採用企業案件
キリンビジネスシステム株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
| 部署・役職名 | 大規模システム開発プロジェクトマネージャー（スペシャリスト）：キリングループ唯一のIT会社/100％キリン向け社内SE/充実した福利厚生/ビジネスサイド寄りマネジメント |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 ■グループ各社の営業部門が利用する、以下のアプリケーションの「開発・運用保守業務」のプロジェクトマネジメント業務を担っていただきます。（組織のラインマネジメントではなく、プロジェクトマネジメントのスペシャリストとして複数案件を統括いただくようなイメージです） ・営業部門で必要な各種データの「DWH化」および「ＢＩ・ＡＩツール化」に関わるアプリケーション。（販売分析・管理会計を含む） ・得意先への販促金などの支払いに関わる各種アプリケーション。（販促金EDIを含む） ・営業活動管理およびコールセンター業務推進に関わるアプリケーション。（Salesforc：CRM・CTIe） ■将来的には、他の業務領域（経理領域・物流領域・人事領域・その他領域）へのジョブローテーションも実施します。 【働き方について】 ■以下の諸制度を活用して効率的な働き方を組み立てていただきます。 〔働く場所〕リモートワークとオフィスワーク（シェアオフィス含む）のハイブリッドです。ともに特段の制限はございません。 〔働く時間〕フレックスタイム制を導入しております。原則、業務開始・終了時間に制約を設けなず効率的に働くことができる制度です。 ■リモートワークを推奨しておりますが、入社間もない期間はOJT含め出社頻度が高くなります。 ・慣れてきたら、徐々にリモートワークの比重が多くなります。 ■障害対応・緊急対応等で、年に複数回程度の土日出社となる場合がありますが、振替休日の取得を推奨しております。 【スキルアップ支援】 ■PMP資格の取得を推奨しております。資格取得に伴う諸費用の支援制度を用意しております。（組織共通のスキルとして） ■その他資格についても、同様に支援制度を用意しております。 【募集背景】 営業系システムの大規模開発の並走と、既存システムの運用品質向上を両立させるために必要な社員が不足しており協力会社に依存している。 開発ならびにサービス提供フェーズにて適切な内製化を実現するため。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【契約期間】 無期限 ※試用期間３ヵ月 【給与】 年収 800万円 〜 1100万円 給与＋賞与（6月、12月） スペシャリスト職の場合、みなし残業45時間含む ※ 前職の年収を考慮させていただくために、直近の源泉徴収票等の年収が分かるものをご提出いただく場合があります。 【勤務地】 164-0001 東京都中野区中野4-10-2 中野セントラルパークサウス 本社以外に、リモートワーク（自宅）やシェアオフィスでの勤務可 【勤務時間】 標準労働時間 9:00～17:30（7.5H）休憩60分 フレックスタイム制（コアタイムなし） フレキシブルタイム 5:00～22:00 【休日】 年間123日（完全週休２日制、祝日、年末年始、他） ※会社カレンダーにより決定 【有給休暇】 入社月に応じて、入社日に9日～20日付与 入社後、初めて迎える4月１日に16日～20日付与 【福利厚生】 ・リモートワーク制度 ・サテライトオフィス有り(会社が全額負担) ・在宅勤務手当（200円/日）※規定あり ・通勤手当 ※在宅勤務手当との併用不可 ・ファミリーサポート支援金 ・深夜業手当（22:00～翌5:00） ・退職金制度 ※規定あり ・再雇用制度（65歳） ・社内キャリア形成支援 ・従業員持株会（奨励金10％） ・資格取得奨励金制度 ・社宅制度あり ※規定あり 【加入保険】 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 【受動喫煙対策】 屋内完全禁煙 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■大規模な新規開発プロジェクト（３億円以上、もしくは100人月以上）のマネジメント経験■FP法、プログラムステップ法などを用いてアプリケーション工数規模の算出できる事。 ■「品質管理計画」の立案およびモニタリング（定量・定性評価）ができる事。 例）プロジェクトの工程ごとに、どのようなメトリクスを適用して、 どのようにモニタリングしていくかの計画を立案できる。 ■「スケジュール（タイム）管理」ができる事 例）WBSでプロジェクト全体を分解し、作業期間が見積もれるタスクまで落とし込める事。 ■「ステークホールダー管理」や「業務プロセス設計」の経験・スキルを有している事 【求める人物像】 □自らのスキル向上、および、IT系の資格取得に意欲的、かつ、恒常的に取り組んでいること。 □受け身ではなくの能動的に業務遂行ができること。 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/03/26 |
| 求人番号 | 4447303 |
採用企業情報
- キリンビジネスシステム株式会社
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- その他
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会社概要
【設立】1988年5月10日
【代表者】石川 雅子
【資本金】5,000万円
【売上高】118億55百万円（2022年度）
【従業員数】276名（2024年1月1日現在）
【本社所在地】東京都中野区中野四丁目10番2号
【事業内容】キリングループの事業の資材調達から販売までのサプライチェーン全般及び人事・経理等間接業務に対して、システムを通して企画、運用、保守、開発を行います。
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