転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です
部署・役職名 | ◢◤ブランドEC運用責任者|三井物産発スタートアップ◢◤リモート可|全国のセブンイレブンで専門什器を展開中! |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
▋会社概要 当社は、「自分らしく生きる、をつくる。」というビジョンのもと、D2C事業および、パートナとの共同ブランドの開発・販売・DX推進支援を行うスタートアップです。 “自然にきりかえる生活”をコンセプトに、よく動く、よく考える、よく眠る、充実した毎日のサイクルの実現を目指して、朝・昼・夜の時間帯に合わせた3つの商品の開発・販売を通し、メリハリのある生活サイクルを、無理せず実現することをサポートしていきます。 ▋業務内容 Cycle.meのEC及びECモール運用全般をリードいただきます! ・ECモールの運用、KPI管理 └UX設計、オンラインシステム管理 ・EC、ECモールの顧客獲得施策の企画、実行 ・EC会員顧客に係るデータ分析及び改善施策の実行 └メルマガ作成や配信管理、キャンペーンページの企画等 └関係各所へのディレクション 業務分掌 CSチーム 1.お客様との統合接点開拓、およびブランドの提案・購入促進 2.統合コミュニケーション施策の企画と実行 3.オンライン広告・販売の戦略・計画立案及び実行 4.購入客との継続的な関係構築戦略の立案・実行(CRM) 5.各種KPIの管理・改善業務 ▋配属先 ・ブランドデザイン部の所属となります。 ▋当社の事業について 【ブランド事業】 自社ブランドを立ち上げ、運営するD2C事業 <Cycle.me> Cycle.meは、三井物産発の新会社「.me」(ドットミー)から、初めてみなさまにお届けするD2Cブランドです。 「自然にきりかえる生活」をコンセプトに、よく動く、よく考える、よく眠る、充実した毎日のサイクルの実現をサポートする、朝・昼・夜の時間帯に合わせた3つの商品を展開いたします。オンだけにも、オフだけにも着目するのでなく、オンとオフのサイクルを作り出すことを目指しています。 【共同開発事業】 ①ブランド開発コスト・リスク等をパートナーと共同で負担し、収入も共同で分配する事業。 ②ブランド/商品開発を支援し、サービス収益を図る事業。 |
労働条件 |
【雇用形態】 正社員 【契約期間】 ・試用期間(3か月)を経て、正式雇用 ・期間の定めなし(試用期間:あり/3カ月) 【給与】 年収 700万円 〜 900万円 ・みなし残業あり(10~20時間) ・業績および個人能力に応じて年1回賞与支給 【勤務地】 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台二丁目3番地6 CIRCLES御茶ノ水8階 【勤務時間 】 所定労働時間:7時間15分 標準時間:午前9時15分~午後5時30分(7:45~19:00の間の時差勤務可) 休憩時間:午前11時00分~午後2時00分の間の任意の1時間 時間外勤務:非管理職のみあり(管理職は深夜勤務手当あり) 【福利厚生】 ・在宅ワーク制度あり 【加入保険】 健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙 【休日・休暇】 完全週休2日(その他、祝日+12月29日~1月3日及び4日午後) (1) 結婚休暇(本人が結婚するとき):連続7日以内(含休日) (2) 出産付添休暇(配偶者が出産するとき):連続3日以内(含休日) (3) 忌引休暇(父母、配偶者、子の喪に服するとき:連続7日以内(含休日) (4) 裁判員休暇(裁判員制度に係る休暇の申し出があったとき):必要日数または必要な時間 (5) 生理休暇(生理日の就業が著しく困難なとき):必要日数(半日単位の取得可) (6) 妊娠休暇(妊娠中の社員が妊娠障害により就業困難なとき、又は検診の為通院の必要があるとき):20日以内 (7) 出産休暇:産前6週間、産後8週間。但し多胎妊娠の場合は産前14週間。 (8) 育児時間(1歳未満の子を養育する女性社員につき、1回30分、1日2回まで) (9) 子の看護休暇:当該子が1人の場合は1年間につき5日、2人以上の場合は1年間につき10日以内 (10) 介護休暇:当該家族が1人の場合は1年間につき5日、2人以上の場合は1年間につき10日以内 (11) その他の休暇(その他前各号に準ずる事由で社員が休暇を願い出、会社が承認した場合):必要日数 ※前項の休暇のうち(1)から(4)は有給とし、(5)から(10)は無給とする。また、(11)の給与の取扱いについては、その都度定める。 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・D2C/通販領域でのEC・ECモール運用の経験・CRM施策の企画・実行経験 ・上記の、顧客データ分析に基づく企画立案経験 【歓迎(WANT)】 ・ECサイトのLPO経験・ecforce、KARTEの利用経験 ・Amazon、楽天の運用経験 ・商品開発、広告、SNS、オフライン展開等、幅広くブランドに貢献したい方 ・薬機法、景品表示法に関する知見 【求める人物像】 ・ドットミーの理念に共感し、ブランドを広げていきたい意思がある方 ・チャレンジ精神と高い目標達成意欲がある方 ・主体的に分析を行い、新たな仮説や提案を生み出せる方 ・倫理観が高く、長期的視点を持って業務に臨める方 ・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションができる方 |
アピールポイント | 創立5年以内 自社サービス・製品あり 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/03/26 |
求人番号 | 4452452 |
採用企業情報

- 株式会社ドットミー
-
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
-
会社概要
【設立年月】2021年7月
【代表者】知念 孝祥ジョナサン
【本社所在地】東京都千代田区神田駿河台二丁目3番地6
【株主】三井物産株式会社 株式会社博報堂 株式会社プレイド 曽田香料株式会社
【事業内容】
①自社ブランドの開発・販売
②パートナーとの共同ブランドの開発・販売
【自社ブランド Cycle.meについて】
「自然にきりかえる生活」をコンセプトに展開するD2Cブランド"Cycle.me"
オンだけ、オフだけでなく、オンとオフのサイクルをトータルでデザイン。
よく動く、よく考える、よく眠る。充実した毎日のサイクルの実現を目指して、朝・昼・夜のきりかえに最適なアイテムをお届けします。
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料)が必要です