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【訪問看護管理者候補｜福岡】訪問看護事業所（20名程度）の運営マネジメントをお願いします。将来的に社内幹部管理職となり法人運営の中核となっていただけるポジションです。

年収：応相談

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採用企業

部署・役職名	【訪問看護管理者候補｜福岡】訪問看護事業所（20名程度）の運営マネジメントをお願いします。将来的に社内幹部管理職となり法人運営の中核となっていただけるポジションです。
職種	事業企画・事業統括看護師
業種	福祉・介護
勤務地	福岡県
仕事内容	【募集背景】「金銭的余裕がなくても、平等で適切な介護を提供できないか？」「自分が受けたい介護、自分の親に受けさせたい介護の実現」という企業理念のもと2018年に創業した企業です。代表の不動産業界の知見も活かした施設づくりと介護サービスへの提供の充実度からご評価をいただき、5期連続黒字化を達成してます。最期まで施設で過ごしたい入居者様のニーズに応えるため、2022年9月に訪問看護事業所を開設。施設入居者様の看取り対応までを、社内の訪問介護事業所と訪問看護事業所で協力体制のもとに行えるようになりました。 2027年新規施設OPENに伴い、訪問看護事業所も増設予定のため管理者候補をお迎えしたいと考えております。【職務概要】 4施設（150名程度）の入居者様の生活を支える訪問看護事業所（2か所）のうち1か所の管理業務をお任せいたします。より安心して暮らすことのできる施設運営のためには、介護面でのサポートのみならず、今まで以上に看護面でのサポートが必要です。訪問看護事業所で働く従業員の方々は、資格の所持に伴い一定以上の技能と倫理観を持ち合わせております。しかし、従業員の方々が法人の理念に沿って、一人ひとりにあった看護を提供するためには、適切なマネジメントを行うことのできる管理者の存在が必須です。立ち上げから日が浅い訪問看護事業ですので、まだまだ内部の構築が十分ではありません。これから１～２年で今後数十年続く事業所となるための組織構築を担い法人全体の礎となっていただく職務内容です。そして、代表と看護現場をつなぐ立場として、看護サービスの運営と事業拡大に向けた企画立案〜実行にも関与いただきたいと考えています。【職務詳細】・訪問のスケジュール調整や請求業務・新規利用者や入居所者獲得など売上向上に向けた施策の立案・実行・次期管理職や現場スタッフの教育・育成・提供サービスの安定化、ICTなどを活用した効率化などの仕組みづくり・施設におけるリスクマネジメント　など【ポジションの魅力　or　会社の魅力】 ■管理者として入居者の生活の質に関われるポジション　└超高齢化社会においてますますニーズが高まる「介護・看護事業」の運営にチャレンジできる環境です。 ■独自の充実した福利厚生　└「次世代応援手当」や「ともだち手当」など独自の手当が充実しています。　　当社では、ATM（明るく・楽しく・前向きに）を合言葉に働きやすい職場づくりを大切にしています。 ■創業6年ベンチャー企業ならではのビジネス環境　└今後の事業構想として、介護・看護事業にとどまらず事業を展開して行きたいと考えています。【施設情報】 ■1号館　└エリア：福岡県大野城市　└定員：18部屋（完全個室：17部屋・相部屋：1部屋） ■2号館　└エリア：福岡県福岡市城南区　└定員：41名部屋（完全個室）　 ■３号館　└エリア：福岡県福岡市南区　　定員:：48名部屋（完全個室） ■4号館　令和8年2月開設予定　└エリア：福岡県春日市　　定員:：40部屋（完全個室） ※15施設まで拡大予定【会社紹介】 ”自分が受けたい介護・自分の親に受けさせたい介護の実現。”という企業理念のもとに、福岡県内で介護・看護サービスを運営する企業です。 2018年に設立をしてから、日勤帯に対応するスタッフの人員数の多さと、建築費や宣伝費の徹底的なコスト削減による「低価格の月額利用費用」をご評価いただいております。介護の質と豊富な人員配置のもと、ご利用者さまお一人おひとりに合った「介護」と、従業員の真心こもったあった「介護」の実現のため全力を尽くしています。【事業内容】・住宅型老人ホーム運営・訪問介護運営・訪問看護運営・介護系コンサル事業
労働条件	労働条件【勤務時間】変形労働制（平均所定労働時間172時間/月）【休日・休暇】年間休日：107日【給与】月給383,000~ プラス皆勤手当（5,000円/月）交通費（距離に応じて、上限20,000円/月）事業所全体の訪問件数に応じてインセンティブ【昇給・賞与】昇給　年1回（11月）賞与　年2回（6月・12月）　【福利厚生】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険など【その他補足】・資格取得応援制度・育児休業制度・育児休業復帰手当（復帰後支給あり）・紹介料制度　・交通費規定内支給（20,000円まで）・次世代応援手当　2年目以降：子ども、孫の出産10,000円 / 小中高入学時にその都度30,000円 / 子の専門学校・短大入学時20,000円
応募資格	【必須（MUST）】正看護師の資格を有する方訪問看護の経験がある方【歓迎（WANT）】訪問看護管理者の経験組織マネジメント経験未来志向型の方明るく楽しく前向きに業務に取り組める方
アピールポイント	ベンチャー企業資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	その他「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日	2025/04/03
求人番号	4455402

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