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| 部署・役職名 | サプライチェーンサステナビリティにおけるグローバル戦略の施策立案・推進＊高い技術力で日本を牽引する電機メーカー兼ITベンダー／東証プライム上場 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務概要】 同社グループのパーパスである「イノベーションによって世界をより持続可能にしていくこと」の実現にあっては、サステナビリティが事業の中核であり、当該推進に向けて重点的な取り組みを定めております。そのうちの1つに「責任あるサプライチェーンの推進」があり、グローバルサプライチェーン本部では、当該推進に向けて、製品・サービス等のサプライヤー様と連携し、遂行するミッションを負っています。本プロジェクトは、当該ミッションの遂行にあたってのサプライチェーンサステナビリティに関する具体的な戦略を立案し、時にはサプライヤー様との協議も交えながら、遂行していただきます。（重点的な取り組み分野：環境・人権・多様性） 【ミッション】 ・調達各担当部門および関連部門（全社サステナビリティ推進部門、コンプライアンス部門、環境部門、人事部門等）と密に連携し、サプライチェーンサステナビリティの推進に向けた施策立案をグローバルチームのリーダーとして、国内4－5名、海外数名のチームを牽引し、遂行する。 ・本社調達メンバーのリードのみではなく、本分野における他部門、国内外グループ会社も巻き込んだリーダーシップの発揮 ・サステナビリティ分野における高い専門性の発揮（啓発活動などもリード） ・プレイングマネージャーとしての取り組み（最新社会動向・法令等の調査、等） |
| 労働条件 |
■就業時間 8:45～17:30 ※フレックスタイム制（コアタイム無し） ■時間外労働 有 ■転勤 無 ■休日 土日・祝日、年末年始 ■有給休暇 有（入社時から発生） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】・チームリーダーでの業務経験（3年以上） 及び以下いずれかのご経験 ・サステナビリティ・CSRに関する職務経験（3年以上） ・調達もしくはアライアンスに関わる業務（3年以上） 【歓迎（WANT）】 【歓迎要件】・管理職として部下の方をマネジメントした経験 ・グローバルチームでのプロジェクトマネジメント経験 ・法務・コンプライアンス部門での執務経験 ・海外駐在経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/03/27 |
| 求人番号 | 4458171 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 現在はBig4、日系総合コンサルを中心としたコンサルティングファーム及び大手事業会社における戦略、IT、経営企画、コーポレート等のポジションの支援を実施。経験者・未経験者に問わず、丁寧なご支援を心がけております。
- (2024/12/25)
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