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| 部署・役職名 | 法務/コンプライアンス担当 〔リモート可/残業10時間〕 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【期待する役割】 コンプライアンス部にて法務・コンプライアンス業務をご担当いただきます。 ※法務リスクのチェックと戦略的対応策の検討業務が中心となります。 将来的には部長等のマネジメントポジションへの配置も期待しております。 【職務内容】 ○営業部門から寄せられる「新規施策・サービス事案」や、個別の「顧客対応事案」、経営陣からの「新規事業立ち上げ事案」などに対する法務面・コンプライアンス面からの相談対応 ○顧問弁護士の窓口として当社見解を含めた議論の実施 ○外部委託先との業務委託契約や利用規約等における法的リスクの発見と事業部門への回答、交渉へ向けたサポート ○法改正時も含め社内規則を整備・改善 ○社内規則に関わるコンプライアンス研修 【配属予定部署】 コンプライアンス部（4名） 30～50代の方で構成されております。 【働き方】 ・平均残業時間：10時間程度 ・リモートワーク：有（週2回程度の社員が多いです） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】■金融機関（証券会社/投資運用会社/銀行）でのコンプライアンス業務のご経験 〔歓迎要件〕 ・金融機関（証券会社/投資運用会社/銀行）での法務業務のご経験 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/04/01 |
| 求人番号 | 4466487 |
採用企業情報
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- 会社規模31-100人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 入社はゴールではなく、転職先企業で評価され続けることが本来目指すべきゴールだと考えています。 だからこそ「転職先企業とのマッチ度」にこだわって応募企業をご紹介します。 実際にやり取りを行う中で見てきたご紹介先企業の良いところも悪いところも全てご紹介の際にお話をいたします。
- (2023/01/19)
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