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アプリストア審査エンジニア / 脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォーム構築に貢献する

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	アプリストア審査エンジニア / 脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォーム構築に貢献する
職種	SE（Web・オープン系）システムコンサルタントセキュリティコンサルタント
業種	コンサルティングインターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	【募集背景】 SmartHR Plusというアプリストアのアライアンスを拡大していくにあたり、掲載アプリ数の増加と事業規模の拡大に対応できるセキュリティ体制の強化が急務となっています。 SmartHRは労務管理、タレントマネジメントを柱とするSaaS事業と並行して、他社のSaaSパートナーとの連携を通じてユーザー企業の課題解決を目指すプラットフォーム事業「SmartHR Plus」を推進しています。（2025/03/01）現在、約50のSaaSパートナー企業、開発パートナー企業とアライアンスを行なっており、SmartHRと連携して便利に使えるSaaSアプリ、SmartHRを拡張するオリジナルアプリ等をアプリストアにてユーザー企業へご紹介しています。アプリストアに掲載される全てのアプリはSmartHRの審査を通過する必要がありますが、アプリ数の増加に伴い、新規リリース時だけでなくアップデート時においても審査対象が増加しており、成長スケールに耐えうるセキュリティを担保し続けることが重要な課題となっています。現在、プラットフォーム事業部内にはテクニカルサポートやプロジェクトマネージャーがパートナーの開発支援を行っており、アプリストア掲載の審査業務は別の専任チームが実施していますが、セキュリティ視点でこれらの業務フローを横串で見て、外部パートナーアプリの新規掲載時およびアップデート時の審査を推進することが求められています。このような背景から、2025年下期に新たなアプリストア専任のセキュリティチームを組成し、より安心・安全なプラットフォームを提供し、事業のさらなる成長を支えます。【役割】 SmartHR Plus上で提供されるアプリケーションのセキュリティ審査を担当し、脆弱性診断を通じて、安全なプラットフォームの構築に貢献します。【具体的な業務】・外部パートナーアプリの脆弱性診断および審査業務・外部パートナーアプリ開発元への審査や脆弱性に関する情報提供・情報セキュリティに関する最新動向の調査
労働条件	■雇用条件・雇用形態：正社員・勤務時間：フレックスタイム制（コアタイムなし） ■勤務地フルリモート(ただし国内在住)もOK ■選考フロー選考フローは下記を予定しております。状況に応じて変更となる可能性がございますのでご了承ください。・書類選考・カジュアル面談・一次面接・最終面接・リファレンスチェック・内定
応募資格	【必須（MUST）】・SmartHRのミッションとバリューに共感できる人・脆弱性診断等によるアプリケーションリスクの判定に関わった経験【歓迎（WANT）】・脆弱性診断士（Webアプリケーション）Goldランク相当のスキルを有する・Webアプリケーション開発経験【求める人物像】・日々成長し進化するSmartHRで、様々なSaaS、オリジナルアプリなどをユーザーに安心して届けるために、いわゆるセキュリティー基準という枠にはまらない柔軟な発想で業務を行なっていただける方・社内外の関係者に対して自ら働きかけ、巻き込んで実行できる方。新しいサービスを作っていくことが好きな方・情報セキュリティに高い意識を持ち、常に最新情報にアンテナを張っている人・問題解決能力が高く、積極的に課題に取り組める人・チームワークを重視し、周囲と協力して業務を進められる人・新しい技術やツールへの学習意欲が高い人
アピールポイント	自社サービス・製品ありベンチャー企業 20代管理職実績ありシェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上産休・育休取得実績あり女性管理職実績あり従業員数1000人以上新規事業完全土日休みフレックスタイム月平均残業時間20時間以内
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2025/04/03
求人番号	4476951

採用企業情報

株式会社SmartHR

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