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部署・役職名 | 広報 / PR |
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仕事内容 |
【業務概要】 当社の広報/PRチームでは、足元の企業運営に紐づく広報/PR活動と、企業ブランディングや認知獲得に向けた中長期視点での広報/PR活動を並行して行なっており、業務内容は多岐にわたります。 本ポジションではビジネス側の部門や人事部、経営層、社外の関係者と密に連携し、当社の製品・組織についての広報/PRについて、戦略立案から実行に至るまでハンズオンでリードいただきます。 <具体的な仕事内容> ・広報・PR戦略の立案・実施 ・自社ウェブサイト管理 ・メディア(広告・取材)対応 ・オウンドメディア運営(記事作成) ・PRイベント管理 ・SNS運用 ・プレスリリース・対外文書の作成・チェック 【組織/チーム】 お客様の大半は日本の企業様ですが、当社では開発メンバーを中心に海外からの採用を進めており、公用語が英語となっております。 業務では日本語を使用するシーンと、英語を使用するシーンが混在しています。 広報/PRチームは数名のメンバーから構成される少数精鋭のチームであり、現在は部門長がマネージャーとして直接関与しています。 【やりがい/魅力】 ご入社後は、広報/PRとして、当社の製品や組織を世の中に広めていただくことになりますが、当社の製品、組織ともにユニークな特徴を備えており、それらのコンセプトや、注視すべきKPIもアップデートされ続けています。 加えて、担当役員や部門長も革新的な価値観を有しており、広報/PRへの積極投資に対しても寛容なため、ダイナミックな環境の中でクリエイティビティ溢れるPR施策を積極的に実行いただける環境です。 |
労働条件 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限35,000円/月) 社会保険:社会保険完備 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT 英語教育支援(TOEIC(R)テスト受験やオンライン英会話講座の費用支給)/資格取得支援制度(講習料や受験料を支給)、Monthly Technical Session(月1回の社内勉強会/全編英語) <その他補足> ・英語手当:10,000円~130,000円(月額)、当社指定の申請・基準を満たした方に対し、月給とは別に支給対象となります。 詳細はオファー時にご説明します。 ・社員持株会制度 ・フリードクペ制度(Dr.Pepper飲み放題) ・リモートワーク推進 ・英語教育支援(TOEIC(R)テスト受験やオンライン英会話講座の費用支給)、資格取得支援制度(講習料や受験料を支給)、Monthly Technical Session(月1回の社内勉強会/全編英語) <休日・休暇> ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年間休日日数121日 ・年末年始休暇(12月29日~1月3日)、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇(社長の取得実績あり)、介護休暇 ※年間休日120日以上 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・部門を跨いでプロジェクトを推進されたご経験(業務領域不問)・TOEIC600点以上の英語力 下記のうちいずれかのご経験が合計で3年以上 ・企業広報としての経験 ・オウンドメディアの運用経験 ・テクノロジー関連テーマでの記事執筆や動画制作の経験 ・2B向けの事業におけるマーケティング経験 ・広告代理店でのクライアントワーク経験 ・新聞社やテレビなど、メディアでの就業経験 ・数十社以上の企業が出展するイベントの運営経験 【歓迎(WANT)】 ・B2B SaaSでの就業経験・外注先(ベンダー)のディレクション経験(業務領域不問) ・各種広告やSNSの運用経験 ・サイト制作のディレクションや運用経験 ・Webマーケティング 実務経験(SEO/アクセス解析/LPO etc) |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/04/04 |
求人番号 | 4477712 |
採用企業情報

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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット マスコミ・メディア エンターテインメント
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- (2025/03/03)
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