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【経験者採用】★初年度年収保証★売買仲介営業/平均年収900万円超!/住友不動産G

年収:800万 ~ 3000万

採用企業案件

採用企業

住友不動産ステップ株式会社

  • 東京都

    • 資本金2,970百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 不動産仲介
部署・役職名 【経験者採用】★初年度年収保証★売買仲介営業/平均年収900万円超!/住友不動産G
職種
業種
勤務地
仕事内容 【不動産業界での営業経験がある方限定の求人です】

□■反響中心の不動産売買仲介営業■□
業界最大手クラスの当社で、実力を存分に発揮いただきたいと思います!
初年度年収は、前職年収を保証!安心してスタートを切っていただけます。

■「顧客第一主義」でお客様に寄り添う「専任一貫体制」
当社の営業は、お客様から相談を受け、ご提案・ご契約・引渡しまで一貫して担当。
お客様に寄り添うことができ、また自分の成果をしっかりと上げることができます。
売主様と買主様、双方のニーズに細やかに対応していくことで大きな信頼を頂く土台となります。
■年功序列ではない正当な評価
経歴・学歴などに関係なく、実績や人柄・仕事ぶりを踏まえて一人一人を正当に評価します。
入社後1年の実績によってキャリアアップ制度があります。営業の半数以上が年収900万円超。
■大手不動産グループの総合力
大手不動産グループの信頼性、知名度の高さによって集客力は抜群。
当社のHPには年間33万件超、1日約900件のお問合せがあり反響営業でチャンスが多い環境です。
■様々な取組み
SDGsへの取り組みの一環として紙媒体の広告(DMや投げ込みチラシ)をとりやめ、
インターネットやTVCMを中心に集客しています。
様々なサポートサービス(AI査定やステップオークションなど)・DXを活用し、
更なる業容拡大・サービス向上に向けた取り組みを行っています。
■エリアに密着した働きやすい環境
配属については、居住地を考慮の上、決定します。
完全週休2日制、年間休日123日(2025年度)
年間で7回、火曜・水曜・木曜の三連休あり。
20時PCシャットダウン!メリハリをつけて勤務できる環境です!

◎職場環境・風土について
剣道部・野球部・ゴルフ部などの公式活動の他、有志でフットサルやスノーボードに行くなど、オン・オフを問わず、コミュニケーションが活発なのが当社の特徴。入部や参加は自由なので、自分の都合に合わせて参加することができます。これらの部活動は、すべて社員が自主的に立ち上げたものです。もしみなさんが入社をされたら、新しい部をつくることも可能です。

※仕事内容は、会社の指定する業務に変更することがあります。
労働条件 総合職(役職「副主任」以上を予定)/首都圏、関西、北海道、東北、東海、中国、九州の各営業センター
※居住地を考慮して配属先を決定します
※当社の管轄する全ての事業所の範囲において、勤務地の変更を命ずることがあります

★UIターン歓迎

【試用期間】
3ヶ月(労働条件は本採用と同じです)

【賃金形態】
月給:350,000円~450,000円
固定残業代:91,000円~117,000円/月45時間
※固定残業代は残業がない場合も支給し、超過分は別途支給する

★前職給与を考慮し給与を提示致します
営業職の平均年収は900万円超!個人の実績は正当に給与に反映します。
【モデル年収例】
1300万円/上席主任
 内訳:給与540万円+賞与760万円
980万円/主任
 内訳:給与480万円+賞与500万円
680万円/副主任
 内訳:給与420万円+賞与260万円
※所長職の約40%が中途入社の社員

【賞与】
年2回(6月,12月)※但し試用期間中は支給いたしません。

【昇格】


【勤務時間】
9:30~18:20(休憩時間 1時間00分)

【休日・休暇】
年間休日123日(2025年度)
完全週休2日制(火・水)企業カレンダーあり
有給休暇(入社月より付与※入社月に応じて最大12日)
計画有給5日間
年次有給休暇(12日~20日)、家族サービスリフレッシュ休暇、忌引休暇、公傷病休暇、裁判員等休暇、災害休暇、結婚休暇、産前産後休暇、育児・介護休業、子の看護休暇、介護休暇、出生休暇、永年勤続休暇、再就職支援休暇、生理休暇、育児支援休暇、特別休暇
長期休暇(年末年始、GW ※夏季休暇は計画有給5日)

【保険】
労災保険、雇用保険、介護保険(対象者のみ)
厚生年金、健康保険(住友不動産販売健康保険組合)

【諸手当】
交通費※ノートPC、スマートフォン貸与

<資産形成>
財形貯蓄制度、確定拠出年金制度、退職一時金制度、生損保の団体扱い
住友不動産グループ従業員持株会(持株奨励金制度)

<制度>
住友不動産グループ各社割引、住友不動産グループ内チャレンジ制度
宅地建物取引士資格取得支援制度、各種資格取得奨励制度、自己啓発助成金制度、永年勤続表彰制度

<厚生施設>
保養所(住友発哺山寮、住友軽井沢山荘、一碧湖荘)、クラブ施設(住友クラブ(東京、大阪))、ヴィラフォンテーヌ系列ホテル割引

<健康関連>
定期健康診断、人間ドック(40歳以上の職員を対象)、自宅がん検診、インフルエンザ予防接種、婦人科検診(30~39歳の職員を対象)、スポーツクラブ利用(コナミ、セントラル、ルネサンス、ジェクサー)

<研修その他>
提携資格専門学校宅建資格試験講座およびテキスト(会社負担)
入社後10日間の集合研修、初年度に研修5回・2年目2回、3年目1回を予定
専任指導員のOJT研修、社員サポートセンターによる担当制メンター制度、内部通報窓口(社内窓口およびグループ窓口)
eラーニング、業績コンテスト・表彰イベントあり

<就業場所での受動喫煙禁止措置>
「屋内禁煙」
応募資格

【必須(MUST)】

【経験】不動産業界での営業経験3年以上
【資格】宅地建物取引士


【歓迎(WANT)】

<こんな方を歓迎>
・成果に応じた報酬を得たい
・年功序列ではない環境で働きたい
・高収入を目指したい
・一気通貫でお客様へ対応したい
・大手企業で営業に集中して働きたい


■選考フロー
書類選考⇒適性検査・面接(複数回)⇒内定
※一次選考はWeb面接対応可
エントリー後、書類選考、面接は2~3回、
応募から内定までは2週間程度です。
※入社日相談可
アピールポイント 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 成果報酬型
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2025/04/18
求人番号 4497414

採用企業情報

住友不動産ステップ株式会社
  • 住友不動産ステップ株式会社
  • 東京都

    • 資本金2,970百万円
    • 会社規模501-5000人
  • 不動産仲介
  • 会社概要

    【設立】1975年3月1日
    【代表者】青木 斗益
    【資本金】29億7,000万円
    【従業員数】3,166名(2024年3月31日現在)
    【本社所在地】東京都新宿区西新宿

    【事業内容】
    1.不動産の売買、賃貸の仲介業務
    2.不動産の売買の受託販売業務
    3.不動産の賃貸業務
    4.前各号に付帯関連する業務

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