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| 部署・役職名 | 【施工管理（所長・副所長クラス）】◆東証1部上場/8年連続増収/案件は一都三県のみ |
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| 仕事内容 |
■■仕事内容■■ 鉄筋コンクリート造の新築分譲マンションの施工管理をお任せします。 各種管理（安全/品質/工程/予算）や、独自のマニュアルに基づく現場検査、 専属スタッフによるダブルチェック等、高品質な管理を行います。 ・チームで業務を進めていきます。現場は東京、神奈川、千葉、埼玉で、基本現場に直行直帰のワークスタイルとなります。 ・マンションは（40～230戸前後）、1現場につき、所長を含めた3－8名体制で稼働します。 ◎個人の頑張りをしっかり給与に反映。1年間に年収が大幅アップした社員や、 30代で役職に就いている社員もいます。 ★☆会社・仕事の特徴や魅力★☆ デベロッパーに対して土地/建物一体のマンションを提案し、デベロッパーから特命で建築を請け負うというビジネスモデルを確立。 関係も非常に良好な為、工期の交渉などがし易く、従業員に無理なく働いてもらえる環境があります。 また、同社は、ゼネコンでありながらマンション用地の土地開発専任部隊を有しているという特徴があります。 ★2016年～2020年まで、売上高・経常利益は共に右肩上がりを予測 |
| 労働条件 |
【年収例】 ◆年収：650～950万円 ◆昇給：年1回 ◆業績賞与：年1回 【年収例】 ◆主任/500万円/月給417,000円 ◆副所長/600万円/月給500,000円 ※ご経験・スキルを考慮の上、弊社規定により優遇します 【勤務時間】 8：00～17：45（実働7時間45分） ■残業：月40～50時間程度 【休日・休暇】 年間125日 日曜日、土曜日、祝日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、創業記念日、リフレッシュ休暇 【待遇】 ■各種社会保険完備 ■通勤交通費全額支給 ■退職金制度あり（勤続3年以上） ■資格取得学費補助制度 ■資格取得奨励金（会社指定資格） ■従業員持株会 ■慶弔金 ■住宅手当（35歳以下・月額上限6万円） ■遠隔地手当 ■現場休出手当 ■ベネフィット・ステーション加入 ■団体長期障害所得補償保険（休業償給付金）加入 ＜研修制度＞ ◆施工管理職（所長・副所長クラス） 職位に応じた研修制度があります。 ◆施工管理職（中堅クラス） 職位に応じた研修制度、資格取得のための勉強会制度があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・RC造マンションの施工管理経験・一級建築施工管理技士の資格必須 ◎職位に応じた研修制度や、資格取得の為の勉強会などを設けています。 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2024/09/27 |
| 求人番号 | 902567 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- 不動産 建設
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- 建設・不動産業界を得意とします。コンフィデンシャル案件を持ち合わせおります。 若手～シニアの方まで幅広い年代の方のご支援をさせて頂いております。 ゼネラルリンクが大切にしている「誇れること」「喜ばれること」「応援されること」の3つの軸を信念として最良のご提案を心がけております。
- (2024/04/04)
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